Museumstechniker (m/w/d)

Die Stadt Ratingen ist mit rund 93.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Mettmann. Ratingen hat viel zu bieten: eine Altstadt mit historischem Flair, eine landschaftlich schöne Lage zwischen Rhein und Ruhr, attraktive Kultur- und Freizeitangebote in der Stadt selbst und in den benachbarten Großstädten, hervorragende Verkehrsverbindungen und eine moderne Infrastruktur – kurz: ein hohes Maß an Lebensqualität.

Im Amt für Kultur und Tourismus der Stadt Ratingen sind das Museum Ratingen, das Stadtarchiv und das Kulturbüro zusammengefasst. Das Museum Ratingen wurde 1926 gegründet. Neben der Abteilung zur Stadtgeschichte Ratingens wurde seit den 1980er-Jahren die Sammlung moderner Kunst nach 1945 aufgebaut. Wechselausstellungen zur Kunst des 20. und 21. Jahrhunderts sowie zu historischen Themen vervollständigen das Programm des Hauses.

Im Museum Ratingen ist eine Stelle als

Museumstechniker (m/w/d)

zu besetzen.

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören insbesondere:

• Die handwerklich-technische Organisation und Durchführung des Auf- und Abbaus von Dauer- und Sonderausstellungen einschl. Einrichtung der Beleuchtung und Medientechnik
• Der selbständige Aufbau von Vitrinen, Sockeln und Wandelementen in Abstimmung mit der Ausstellungsleitung einschl. Materialbeschaffung Herstellung von Ausstellungsdisplays
• Kontrolle des Raumklimas (Luftfeuchtigkeit und Temperatur) nach entsprechenden Richtlinien
• Verpackung und Transport von Leihgaben und museumseigenen Werken
• Pflege und Betreuung der Sammlungsobjekte einschl. sachgemäßer Magazinierung, Kontrolle der Sicherheit und konservatorischer Standards in den verschiedenen Magazinen und den Ausstellungen
• Ordnungsarbeiten, Verfeinerung der Depotstruktur und -organisation
• Überwachung und Pflege der Ausstellungstechnik
• Überwachung des Alarmsystems des Hauses
• Planung, Koordinierung und Überwachung aller Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Vorbereitung und technische Betreuung von Sonderveranstaltungen wie Ausstellungeröffnungen, Workshops sowie Vortrags- und Gesprächsabenden
• Beratung und Planung sowie Angebotseinholung von benötigter Medientechnik für Ausstellungen und Veranstaltungen
• Einweisung der Besucherservices in die Handhabung der Medientechnik in einer Ausstellung vor deren Eröffnung (inklusive schriftlicher Anleitungszettel)
• Verantwortung für das äußere Erscheinungsbild des Museums und seiner Außenbereiche

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungs-/ Handwerksberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren mit Erfahrung, vorzugsweise als Schreiner/in oder Elektriker/in, sowie eine abgeschlossene Weiterbildung als Techniker/in oder Meister bzw. eine entsprechende vergleichbare Ausbildung mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
• Berufserfahrung in Arthandling, idealerweise in einem Museum
• ausgeprägtes Interesse an der Erhaltung von Kulturgütern
• vielseitiges handwerkliches Geschick
• Kenntnisse der Medientechnik
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Bereich Passepartourierung sowie hinsichtlich der sich ändernden Anforderungen in der Museumsarbeit
• Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
• freundliches und kundenorientiertes Auftreten
• gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• eine Fahrerlaubnis Klasse B
• Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
• körperliche Belastbarkeit, Bereitschaft zum Tragen von Lasten

Wir bieten Ihnen:

• die Mitarbeit in einem kleinen motivierten Team
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Stunden. Teilzeit ist möglich, dabei sind alle Teilzeitmodelle denkbar, die gewährleisten, dass die Öffnungszeiten des Hauses sowie die erforderlichen Dienste bei Sonderveranstaltungen abgedeckt sind. Die Aufgabe erfordert auch Dienst in den Abendstunden sowie an Wochenenden und Feiertagen.
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD
• flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge
• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• kostengünstiges Jobticket

Begrüßt werden Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder Weltanschauung, ihrem Geschlecht oder einer etwaigen Behinderung.