Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in der Beamtenversorgung

Stellenbeschreibung:

Sicherstellung der termin- und sachgerechten Abwicklung der Teamaufgaben (u. a. Festsetzung und Zahlbarmachung der Leistungen)
Bearbeitung und Entscheidung in besonders gelagerten Fällen (u. a. Abwicklung von Überzahlungen und Beschwerden)
Informationsmanagement innerhalb des Teams sowie die Qualitätssicherung in Bezug auf Arbeitsabläufe und Arbeitsergebnisse in Zusammenarbeit mit der Teamleitung
Vertretung und Unterstützung der Teamleitung
Fachliche und rechtliche Bearbeitung von komplexen Sachverhalten
Administrative und organisatorische Unterstützung der Team- bzw. Abteilungsleitung
Anleitung der Sachbearbeitung

Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem vergleichbaren Studiengang (z. B. BWL o. ä.)
Erfahrung in der Organisation von Arbeitsabläufen, Projekten und Teams
Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Verbindlichkeit herzustellen
Sehr gute Auffassungsgabe sowie klare schriftliche und mündliche Kommunikation
Interesse, mittelfristig Führungsverantwortung zu übernehmen
Kunden- und Serviceorientierung
Struktur, Pragmatismus und Entscheidungsfreude
Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein

Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung
Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
Die Sicherheit und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (insbesondere eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung)
Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)

NOTE / HINWEIS: