Personalreferent Digitalisierung und Entgeltabrechnung (m/w/d)

Personalreferent Digitalisierung und Entgeltabrechnung (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Blumberg
• Arbeitsmodell: …
• Anstellungsart: …

Aufgaben

• Vorantreiben sämtlicher Digitalisierungsprojekte innerhalb des Personalbereichs zur Verbesserung interner Abläufe und Erhöhung der Servicequalität
• Abbildung personalrelevanter Prozesse in der IT-Systemlandschaft
• Anfertigung von Projekt- und Zeitplänen sowie Abstimmung mit allen Prozessbeteiligten und der IT-Abteilung
• Erstellung und Weiterentwicklung der Anwenderhandbücher für alle eingeführten Module
• Unterstützung des Teams bei der Lohn-/Gehaltsabrechnung aller Mitarbeiter bis zur Datenübergabe des Zahlungsverkehrs an die Finanzbuchhaltung
• Umsetzung des gesetzlichen Meldewesens inklusive Bescheinigungswesen
• Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaft inklusive Zutrittskontrolle
• Erstellung diverser Auswertungen innerhalb des Personalbereichs
• Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Bereichen des Aufgabengebiets

Anforderungen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Hohe Affinität zu IT-bezogenen und organisatorischen Aufgabenstellungen sowie Problemlösekompetenz
• Kenntnisse in übergreifenden Personalmanagement- und Zeitwirtschaftssystemen
• Praxiserprobte Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Erfahrung in der Gestaltung von betrieblichen Benefits wünschenswert
• Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit sowie eigenständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und proaktive Kommunikation
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung
• Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und Firmenrad-Leasing (JobRad)
• Mitarbeiterrabatte durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen sowie kostenloses Laden des eigenen E-Bikes auf dem Firmengelände
• Teamevents, betriebliche Gesundheitsförderung
• Vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner