Pflegefachkraft Eingliederungshilfe/qualifizierte Assistenz (m/w/d) in Sonneberg

Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung bei der Sie künftig nicht mehr den Schwerpunkt auf den Pflegebereich haben sondern in der Aktivierung und Unterstützung psychisch kranker Menschen. Dabei legen Sie Wert auf ein angenehmes Betriebsklima und attraktive Arbeitgeberleistungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Verstärken Sie ab sofort das Team unseres Wohnheimes für psychisch kranke Menschen,"Haus am Eichberg" in Sonneberg , als Pflegefachkraft (m/w/d). Freuen Sie sich auf eine erfüllende Aufgabe in einem engagierten und herzlichen Team. Die Stelle ist unbefristet und kann in Teilzeit ab 32 Wochenstunden oder in Vollzeit ausgeübt werden. Besprechen Sie Ihre individuellen Wünsche am besten gleich mit unserem Einrichtungsleiter, Herrn Reuter.
Ihre Aufgaben

• Sie betreuen psychisch kranke Menschen unter dem Aspekt des Erhaltsbeziehungsweise der Vermittlung und Stabilisierung lebenspraktischer Fähigkeiten und Fertigkeiten.
• Sie tragen durch persönliche Zuwendung, Betreuung und Aktivierung zu einer Erhöhung der Lebensqualität der Bewohner*innen bei.
• Sie ermöglichen unseren Bewohner*innen Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft sowie den Austausch mit anderen Menschen.

• Sie verfügen über einen Abschluss als Pflegefachkraft.
• Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit einer geistigen Behinderung bzw. einer psychischen Erkrankung.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe psychische Belastbarkeit und die Fähigkeit zur Selbstreflexion aus.
• Sie sind empathisch und besitzen die Fähigkeit, auch mit Hilfe nonverbaler Kommunikation tragfähige Beziehungen mit anderen Menschen aufzubauen.
• Eine gute Beobachtungsgabe, Phantasie, Kreativität und Flexibilität runden Ihr Profil ab.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtdienst sowie anWochenenden, Sonn- und Feiertagen mit, Nachtdienste fallen in geringem Maßan.
• Sie besitzen einen PKW-Führerschein.

• Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
• Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, jährliche Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
• Weitere Angebote: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.