Pflegefachkraft (m/w/d) im Johannes-Haus in Herford

Stellenbeschreibung:

Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

Johannes-Haus

Das Haus mit 88 Plätzen liegt direkt am idyllischen Herforder Stadtwall und dem kleinen Fluss Aa. In neun familiären Wohngruppen stimmen wir Pflege und Betreuung stets sorgsam auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ab und schaffen einen Ort zum Wohlfühlen.

Was Du Bei Uns Machst

Als Pflegefachkraft (m/w/d) bist du im Johannes-Haus in Herford eine zentrale Bezugsperson und prägst den Alltag aktiv mit. Dich erwartet eine Einrichtung in angenehmer Lage, gut erreichbar und gleichzeitig ruhig, mit freundlichen Räumlichkeiten und einer Atmosphäre, in der respektvolles Miteinander selbstverständlich ist.

Pflege, die sich am Menschen orientiert: Du planst und gestaltest die Pflege individuell und bedarfsorientiert, begleitest unsere Bewohner*innen in der Bezugspflege mit fachlicher Sicherheit, Empathie und einem echten Gespür für ihre persönlichen Bedürfnisse.
Pflege sichtbar und nachvollziehbar machen: Du dokumentierst pflegerische Maßnahmen sorgfältig und strukturiert, arbeitest sicher nach unserem Qualitätsmanagement und sorgst dafür, dass Pflegequalität nicht nur Anspruch bleibt, sondern im Alltag gelebt wird.
Struktur im Tagesablauf schaffen: Du sorgst gemeinsam mit dem Team für einen gut organisierten Pflegealltag, gibst fachliche Impulse und stellst sicher, dass Abläufe verlässlich, klar und gut abgestimmt funktionieren.

Wann Du Zu Uns Passt

Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
Du arbeitest flexibel und verlässlich: Früh-, Spät- und gelegentliche Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren.

Schön Wäre, Wenn Du

bereits über eine Weiterbildung zur Praxisanleitung verfügst oder die Bereitschaft mitbringst, diese zu erwerben.

Worauf du dich freuen kannst

Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt".
Urlaub: 31 Tage.
Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst.
Kinder sind willkommen: Möglichkeit, Kinder bei Betreuungsengpässen mitzubringen.
Ein wertschätzendes Team, transparente Kommunikation und kollegiale Unterstützung.
Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren.
Kinderzuschlag pro Kind: 100 € bei Vollzeit.

Gehalt

Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD, zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD. Bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung.