Product Owner m/w/d für Outputmanagement-Software

Overview

Wir, die GERMO GmbH, machen Software. Seit 1996 entwickeln wir Lösungen für Prozesse rund um das Thema "Dokument". Darüber hinaus bieten wir Beratung, Training und Support – alles aus einer Hand. Wir unterstützen Unternehmen nachhaltig bei der Senkung von Prozesskosten und erleichtern gleichzeitig jedem einzelnen Anwender die Arbeit. Wir automatisieren zeitaufwändige Teilprozesse im Outputmanagement, damit der Anwender sich auf die Kernaufgaben konzentrieren kann. Wir denken und arbeiten sehr kunden- und marktorientiert und setzen dies in Standard-Software um. Unsere Lösungen setzen dort an, wo echter Bedarf besteht, verstehen die komplexen Prozesse unserer Kunden und werden seit Jahrzehnten erfolgreich eingesetzt. Dafür steht unser Marktanteil von rund 60 % bei den gesetzlichen Krankenkassen.

Mehr als eine gute Softwarelösung
Unser durchdachtes Lösungsportfolio, das wir als Marktführer kontinuierlich weiterentwickeln und ergänzen, zusammen mit professionellem Projektmanagement und erstklassigem Support, ist und bleibt ein unschlagbares Gesamtpaket. Das versprechen wir unseren Kunden. Daran können Sie mitarbeiten.

Aufgaben

Ihre Rolle als Product Owner

• Zentrale Produktverantwortung (Wie): Sie übersetzen die strategischen Ziele, Konzepte und Prioritäten des Produktmanagers in technische Spezifikationen und detaillierte User Stories.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanager zur Abstimmung von Prioritäten, Klärung fachlicher Fragen und Sicherstellung der inhaltlichen Konsistenz des Backlogs.
• Fachliche Führung des Entwicklungsteams nach agilen Prinzipien.
• Backlog-Verantwortung und Refinement: Verantwortliche Pflege, Schätzung und kontinuierliches Refinement des Product Backlogs. Sie stellen sicher, dass die Anforderungen bezüglich Hochverfügbarkeit, Performance und regulatorischen Anforderungen (z.B. DSGVO) detailliert und umsetzbar sind.
• Anforderungsmanagement Outputprozesse: Detaillierung der Anforderungen (User Stories) speziell zu den Themen: Dokumentengenerierung, Archivierung, Multi-Channel-Verteilung (E-Mail, Print, Portale) und Workflow-Automatisierung.
• Entwicklungsbegleitung: Entscheidungsträger während des Sprints, Abnahme der umgesetzten User-Stories, Sicherstellung der Softwarequalität.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Scrum-Master.
• Stakeholder-Management: Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Entwicklung, Support) zur Sicherstellung eines reibungslosen Entwicklungsprozesses.

Profil

• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung (Mid-Level) als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise mit Fokus auf komplexe Business-Software, Dokumentenmanagement- oder Enterprise-Lösungen.
• Agiles Know-how: Tiefes Verständnis und nachgewiesene praktische Anwendung agiler Frameworks (insbesondere Scrum). Zertifizierung als Product Owner (z.B. CSPO, PSPO) ist von Vorteil.
• Tool-Kenntnisse: Praktische Erfahrung im Umgang mit agilen Werkzeugen.
• Technisches Verständnis: Ausgeprägtes Verständnis für Backend-Prozesse, Schnittstellen (APIs) und Systemintegration im Kontext von Hochleistungssystemen.
• Kommunikationsstärke: Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1/C2-Niveau) in Wort und Schrift sind für die interne Koordination zwingend erforderlich. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Persönlichkeit: Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Überzeugung und eine starke Ergebnisorientierung, sowie Selbstorganisation.

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition als Brücke zwischen Produktstrategie (PM) und technischer Umsetzung (Entwicklung) an unserem Standort in Sindelfingen.
• Die Möglichkeit, die Einführung und Etablierung neuer, moderner agiler Prozesse aktiv mitzugestalten.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Die Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären und erfahrenen Entwicklungsteam
• Attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine gute Verkehrsanbindung, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze, überdachter und abschließbarer Fahrradabstellplatz. Zusätzlich bieten wir kostenlose Kaltgetränke und frisches Obst, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und für den ÖPNV.
• Mittags gemeinsam spazieren am Eisweiher oder im Breuningerland – Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben.

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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