Produktmanager Kältetechnik (m/w/d)

Fischer Kälte-Klima ist eines der führenden deutschen Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit Niederlassungen in Deutschland, Dänemark und der Schweiz. Wir vertreiben ein umfangreiches Sortiment an kältetechnischen Komponenten namhafter Hersteller sowie komplexe Kältesysteme aus eigener Fertigung.

Gestalten Sie die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik mit uns – als Produktmanager (m/w/d)!
Sie begeistern sich für innovative Technologien in der Kälte- und Klimatechnik? Sie verstehen es, Marktanforderungen in erfolgreiche Produktstrategien zu übersetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams in Kernen im Remstal suchen wir einen Produktmanager Kältetechnik (m/w/d) , der mit technischer Expertise, unternehmerischem Denken und Leidenschaft unsere Produkte im Bereich Kälte- und Klimatechnik weiterentwickelt und erfolgreich am Markt positioniert.

• Produktmanagement des Portfolios "Kältetechnik"
• Technische Bewertung von Produkten anhand von technischen Daten und Mustern
• Qualifizierung, Kommunikation und Betreuung internationaler Lieferanten
• Aufbereitung technischer Spezifikationen sowie Erstellung pro­fessio­neller Präsentationen
• Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende und Partner in Deutsch und Englisch
• Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Erstellung von Katalogen, Flyern und Schulungs­unterlagen
• Pflege und Aktualisierung von Produktdaten
• Kontinuierliche Optimierung bestehender Pro­dukte in Bezug auf Kosten, Qualität und Funktion

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirt­schaft, Technik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundiertes, technisches Verständnis, idealerweise Praxiserfahrung im Umfeld der Kälte-, Klima oder Gebäudetechnik.
• Unternehmerisches Denken und struktu­rierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Team­fähigkeit und hohe soziale Kompe­tenz
• Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook)
• Erfahrung mit CRM- und PIM-Systemen von Vorteil
• Zielorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang, offener Kommunikation und einem modernen Arbeitsumfeld
• Vollumfängliche Einarbeitung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Interessantes Vergütungspaket, das neben dem Gehalt vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld beinhaltet
• 38 Stunden/Woche
• Mitarbeiter Benefits (u. a. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, freiwillige Sozialleistungen, kostenfreie Mitarbeitergetränke und Bikeleasing)