Projektingenieur (m/w/d) Reparatur Floatglasanlage mit Schwerpunkt CAD in Torgau

Overview

Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Überwachung des Reparaturprojektes an unserer Floatglasanlage. Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards. Erstellung von Projektplänen, Ablaufkonzepten, Termin- und Ressourcenplänen. Kostenkontrolle, Budgetüberwachung, Projektcontrolling sowie Berichterstattung an die Projektleitung. Bewertung und Auswahl von Komponenten und Baugruppen. Erstellung und Prüfung technischer Spezifikationen, Zeichnungen (CAD). Unterstützung und Koordination interner Instandhaltungsteams. Überwachung der Arbeiten vor Ort (Demontage, Montage, Ausrichtung). Steuerung externer Firmen und Lieferanten.

Wen suchen wir?

Die Stelle richtet sich an Kandidat*innen mit relevanter Erfahrung im Bereich Projektingenieurwesen und Instandhaltung von Großanlagen, idealerweise in der Glasindustrie oder Schwerindustrie.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als Projektingenieur, idealerweise in der Glasindustrie, Schwerindustrie oder an thermischen Anlagen
• Gute Kenntnisse im Bereich Konstruktion und Montage, Instandhaltung von Großanlagen sowie Projektmanagement
• Sicherer Umgang mit MS Office, CAD- und Projektmanagement‑Tools
• Gute Englischkenntnisse
• Hohe Sicherheits- und Qualitätsorientierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungsfähigkeit und Organisationstalent
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Schicht‑ und/oder Wochenendarbeit

Beschäftigungsumfang

Die Stelle ist befristet bis .

Unternehmensüberblick und Benefits

Saint-Gobain ist ein globaler Anbieter von Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Wir setzen auf Nachhaltigkeit, Innovation und Vielfalt. Unsere Benefits beinhalten flexible Arbeitsmodelle, Gesundheits- und Sicherheitsangebote, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge sowie verschiedene Unterstützungsprogramme. Je nach Position und Standort können Details variieren.

Rekrutierungsprozess

Unser Rekrutierungsprozess umfasst eine Sichtung der Bewerbungsunterlagen, ggf. ein informelles Telefon- oder Online-Interview, sowie ein persönliches Gespräch vor Ort. Authentizität und Teamfit sind uns wichtig.