Projektkaufmann (m/w/d) TGA

Stellenbeschreibung:

Kaufmännische Projektverantwortung: Die kaufmännische Verantwortung für unsere Großprojekte im Bereich Elektrotechnik übernehmen.
Betreuung eines IPA-Projekts: Die kaufmännische Begleitung eines großen IPA-Projekts in NRW übernehmen.
Budgetplanung und Vertragsanalyse: Die projektbezogenen Budgets planen, Verträge analysieren und kaufmännische Risiken und Chancen frühzeitig erkennen.
Bürgschaftsverwaltung und -verfolgung: Die Verwaltung, Prüfung und Nachverfolgung von Bürgschaften übernehmen.
Projektcontrolling: Die Projekte kontinuierlich aus kaufmännischer Sicht begleiten, relevante Kennzahlen auswerten und die Wirtschaftlichkeit sicherstellen.
Rechnungslegung und Verfolgung: Rechnungen erstellen, Zahlungseingänge verfolgen und ein konsequentes Forderungsmanagement unterstützen.

Kaufmännischer Hintergrund: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Controlling.
Erfahrung in der TGA-Branche: Erfahrung in der kaufmännischen Projektarbeit im Anlagenbau und Kenntnisse der Anforderungen komplexer TGA-Projekte.
Rechtliche Grundkenntnisse: Kenntnisse in den Bereichen BGB, Werksvertragsrecht und VOB sind wünschenswert.
IT-Kenntnisse: Sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen arbeiten und diese routiniert im Arbeitsalltag nutzen.
Teamorientierung: Mit anderen zusammenarbeiten und sich aktiv in ein interdisziplinäres Projektteam einbringen.
Kommunikationsstärke: Offen und kommunikativ auftritt und durch eine klare, verbindliche Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern überzeugt.
Kaufmännischer Fokus: Einen guten kaufmännischen Blick mit Eigeninitiative und dem notwendigen Durchsetzungsvermögen verbinden.

Karriere & Entwicklung: Nach der umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie.
Verdienst & Vorsorge: Die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderten betrieblicher Altersvorsorge.
Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen.
Unternehmenskultur & Umgang: In ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst.
Coaching & Kurse: Mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus.
Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software.