Projektleiter Elektronische Systeme (all gender)

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

• spielst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung, Nachweisführung und Betreuung elektronischer Systeme über deren gesamten Lebenszyklus
• definierst die Anforderungen für die Konzeption, Auslegung und die notwendige Nachweisführung gemäß den festgelegten Prozessen
• unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung des Lifecycle Management Prozesses für elektronische Ausstattungen
• führst eigenständig Root-Cause-Analysen durch, entwickelst Modifikationen und überprüfst deren Umsetzung
• analysierst die Ergebnisse der Nachweisführung, dokumentierst und kommunizierst sie klar und präzise, z. B. in Designunterlagen oder Prüfanweisungen
• stimmst Aufgaben und Prozesse mit internen und externen Partnern ab
• übernimmst Verantwortung für die fachliche Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
• hast ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• konntest bereits Erfahrungen in der Luftfahrtentwicklung sammeln und kennst dich mit relevanten Luftfahrtstandards (ARP4754 / 4761, DO-254, DO-178C, DO-160G) aus – das ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
• hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
• Persönlichen Ansprechpartner

Weitere Informationen findest Du unter:

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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