Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d)

Wir sind ein modernes, seit über 50 Jahren erfolgreiches, mittelständisches undfamiliengeführtes Unternehmen und sehen uns als Dienstleister der Industrie. Vonder Planung über die Fertigung bis hin zur Montage liegt unser Tätigkeitsfeld u. a. inden Bereichen Stahl-, Anlagen- und Maschinenbau, Fördertechnik sowie Großrohrleitungsbau. Möglich machen dies unsere rund 1.300 qualifizierten undmotivierten Mitarbeiter.

Um unsere Marktanteile weiter auszubauen, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in unserem Stammwerk in Hamm einen Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d).

• Eigenständige Planung, Leitung und Steuerung von Projekten im Stahlbau inklusive Kosten- und Budgetverantwortung
• Ansprechpartner für unsere Kunden und Aufbau bzw. Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit
• Akquisition von Neukunden und Projekten inklusive technische und kaufmännische Angebotserstellung bis hin zur Führung von Vertragsverhandlungen

• abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Vertiefungsrichtung: konstruktiver Ingenieurbau) oder 5 Jahre Berufserfahrung und abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) bzw. Industriemeister IHK Fachrichtung Metall (m/w/d) oder eine - vergleichbare technische Qualifikation/Ausbildung-
• Berufserfahrung im Bereich der Projektleitung bzw. Auftragsabwicklung von Stahlbauprojekten wünschenswert
• verhandlungsstarkes Auftreten sowie eine hohe Kundenorientierung
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
• gute Anwenderkenntnisse in MS-Office

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem finanziell soliden Familienunternehmen
• innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungsangebote und ein breitgefächertes Aufgabengebiet
• übertarifliche Bezahlung und transparente Vergütungsordnung (Hoffmeier Vergütungsordnung HOT)
• Zahlung der Spätschichtzulage
• Weihnachtsgeld
• betriebliche Altersvorsorge
• attraktive Mitarbeiter Programme wie z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei der Fitnesskette Mc Fit, Leasing von Diensträdern und elektronischer Geräte und Rabatte über corporate benefits

Um die Lesefreundlichkeit dieser Stellenausschreibung zu verbessern, wird bei Personen-/Positionsbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern ausschließlich die männliche Form verwendet. Im Sinne der Gleichbehandlung gelten entsprechende Begriffe grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform beinhaltet keine Wertung, sondern hat lediglich redaktionelle Gründe. Wir legen Wert auf einen fairen Bewerbungsprozess und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Interessent*innen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.