Projektleiter (m/w/d) Rohrleitungsbau

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH , ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.

Projektleiter (Mensch) Rohrleitungsbau

Stellennummer:
Standort: Stuttgart (70327)
Vollzeit
Start:

So bringst Du dich ein

• Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten im erdverlegten sowie freien Rohrleitungsbau
• Koordination und Überwachung von Baustellen sowie Nachunternehmern und Fremdpersonal
• Technische und kaufmännische Abwicklung der Projekte – von der Planung bis zur Abrechnung
• Planung und Optimierung der Arbeitsabläufe sowie Organisation der Baustellen
• Verantwortung für Materialdisposition sowie Einsatzplanung von Personal und Geräten
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Sicherheitsvorgaben

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Anlagenbau, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Techniker/Meister)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rohrleitungsbau, Anlagenbau oder Tiefbau
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gas, Wasser und/oder Fernwärme
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Organisationsstärke sowie ausgeprägte Führungskompetenz
• Führerschein der Klasse B

Deine Vorteile und Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Geregelte Arbeitszeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Vergütungspaket
• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
• 24/7 Unfallversicherung
• Firmen PKW mit Privatnutzung
• Vielfalt an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten
• Spannende Projekte
• Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
• Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
• Geburtstagsgutschein
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen