Psychologe (w/m/d)

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

Die Asklepios Schwalm-Eder-Kliniken GmbH sucht Sie als

Psychologe (w/m/d) für unsere Geriatrie in Teilzeit (20 Std./Woche)

Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie ab sofort willkommen zu heißen!

• Durchführung psychologischer Diagnostik bei geriatrischen Patient:innen (z. B. kognitive Testungen, Depressionsscreenings)
• Begleitung und Unterstützung bei psychischen Belastungen wie Depression, Angst oder Anpassungsstörungen im Alter
• Durchführung von Einzelgesprächen zur Stabilisierung und Förderung der Krankheitsverarbeitung
• Beratung und Einbindung von Angehörigen im Umgang mit kognitiven und psychischen Veränderungen
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Pflege und Therapeut:innen im geriatrischen Team
• Mitwirkung an Teambesprechungen und Fallkonferenzen zur ganzheitlichen Behandlungsplanung

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master oder Diplom)
• Idealerweise erste praktische Erfahrung in der klinischen Arbeit, vorzugsweise im geriatrischen Umfeld
• Ausgeprägtes Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie an evidenzbasierter Diagnostik und Therapie
• Hohe Empathie im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen, verbunden mit Kommunikationsstärke und einer strukturierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise

• Planbare Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche für eine optimale Work-Life-Balance
• Attraktive, familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag im Zeitraum von 08:00 bis 12:00 Uhr
• Spannende Aufgaben in einem vielseitigen und interdisziplinären Tätigkeitsfeld
• Sichere Perspektive durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Faire Vergütung mit leistungsgerechter Bezahlung und umfangreichen Sozialleistungen
• Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen mit weitgehender Kostenübernahme
• Individuelle Förderung und maßgeschneiderte Präventionsprogramme, z. B. Kostenbeteiligung für Fitnessstudio, JobRad oder Gesundheitskurse
• Vernetzung & Austausch über unser konzernweites Social Intranet „ASKME“
• Flexibilität durch verschiedene Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Gesundheitsförderung mit vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres „Asklepios Aktiv“ Programms
• Exklusive Mitarbeitervorteile mit Rabatten in zahlreichen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen