Rechtsreferendar (m/w/d) für die Konzernrechtsabteilung (Group Legal)

Stellenart: Fullzeit (100%) / Befristet

Wir bitten Sie, nur PDF‑Dokumente hochzuladen und sicherzustellen, dass Ihr Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben für diese Stelle auf Deutsch verfasst sind.

Wer sind wir?

Ist es Ihnen ein Anliegen, Innovationen voranzutreiben? Fühlen Sie sich in einer Kultur der Vielfalt, der Zusammenarbeit und des Vertrauens wohl? Dann lassen Sie uns für die Zukunft sorgen. Bei der Allianz SE können Sie darauf vertrauen, dass Sie eine Stimme haben, Innovationen und Veränderungen vorantreiben und etwas bewirken können – für uns, für Sie und für die Welt.
Wenn Sie mehr über die Allianz SE erfahren möchten, klicken Sie hier.

Was erwartet Dich bei uns?

Group Legal ist die Rechtsabteilung der Allianz SE, der börsennotierten Muttergesellschaft der Allianz Gruppe. Unser internationales Team in München besteht derzeit aus über 50 juristischen Mitarbeitern. Neben der rechtlichen Beratung von Vorstand und Aufsichtsraten zu strategischen Themen begleiten wir insbesondere die vielfältigen Aktivitäten der Allianz Gruppe im In‑ und Ausland. Entsprechend breit gefächert sind auch die Rechtsgebiete, die wir betreuen:

• Corporate Governance, Gesellschaftsrecht
• Kapitalmarktrecht
• Aufsichtsrecht
• Kartell‑ und Wettbewerbsrecht
• Marken‑, Namens‑ und Urheberrecht
• Vertragsrecht (insbesondere IT)
• Europarecht und internationales Recht

Die Allianz wurde für herausragendes Engagement in der Nachwuchsförderung nominiert und erhielt den azur award 2024 in der Kategorie "Arbeitgeber Region".

Was zeichnet Dich aus?

Mindestqualifikationen

• Sie haben Ihr erstes Staatsexamen mindestens vollbefriedigend abgeschlossen und suchen eine spannende Herausforderung in einem starken Team für Ihre Wahl‑ oder Anwaltsstation.
• Sie zeichnen sich durch besonderes Engagement aus und verfügen über gute Englischkenntnisse.
• Ihr besonderes Interesse gilt den vielfältigen Bereichen des internationalen Wirtschaftsrechts, das Sie eventuell bereits aus dem Blickwinkel internationaler Kanzleien kennen und nunmehr (auch) aus der Sicht der Konzernrechtsabteilung eines der weltweit größten Finanzdienstleistungskonzerne kennenlernen oder vertiefen möchten.

Bevorzugte Qualifikationen

• Erfahrung im Versicherungswesen oder Asset Management, in Beratung oder in Digitalen Technologien sind von Vorteil.
• Erfahrung mit der Anwendung von ChatGPT, Generative AI und Ethical AI.

Was bieten wir Dir?

• Flexibles und hybrides Arbeitsmodell
• Eine multinationale und inklusive Gemeinschaft
• Hervorragende Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
• Aktienkaufprogramm für Mitarbeiter mit Rabatt
• Angebote zur Gesundheit und zum Wohlbefinden
• Unterstützende Leistungen zur Familienpflege
• Möglichkeit, etwas zu unseren Nachhaltigkeitsprogrammen beizutragen
• Zertifiziert als great place to work

Weitere Informationen zu unserem Einstellungsprozess: Allianz SE Einstellungsprozess.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.

Wenn Du mehr über die Allianz SE erfahren möchtest, klicke hier.

#StandwithUkraine
#LI-Hybrid

Menschen mit Behinderung: Wir möchten allen unseren Bewerbern die besten Möglichkeiten bieten, um erfolgreich zu sein. Falls Du besondere Unterstützung während des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens benötigen solltest, sende uns bitte eine E‑Mail an .

Ihre Bewerbung:

An Recruiting‑Agenturen:

Die Allianz SE hat ein eigenes Recruiting Team, welches Kandidaten direkt anspricht. Daher akzeptiert die Allianz SE keine unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen oder Personalberatungen. Falls wir mit Recruiting‑Agenturen zusammenarbeiten, wird dieser Einsatz vertraglich festgelegt. Gebühren werden nur bezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Wir akzeptieren keine Rechnungen für unaufgefordert zugesandte Lebensläufe ohne bestehenden Vertrag, auch wenn Kandidaten eingestellt werden. Darüber hinaus bitten wir, sich nicht direkt mit unseren Hiring Managers in Verbindung zu setzen.

Bei der Allianz Gruppe ist es eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltung Unternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten – für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.

Wir stehen für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.

Join us. Let's care for tomorrow.