Referent*in für Gewerkschaftsarbeit

Wir sind ver.di!

Gemeinsam Zukunft gestalten – mit ver.di! Rund 1,9 Millionen Menschen aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen haben sich in ver.di zusammengeschlossen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit kämpfen wir für ihre Interessen – in Tarifverhandlungen, in den Betrieben, in den Dienststellen und gegenüber politisch Verantwortlichen.

Bereit, etwas zu bewegen? Sei dabei!

Mehr über das Arbeiten bei ver.di erfährst du unter:

Wir besetzen zum eine befristete Teilzeitstelle bis zum mit 0,8 FTE als Referent*in für Gewerkschaftsarbeit* in der Ebene im Bezirk Region Süd-Ost-Niedersachsen am Standort Göttingen.

*ver.di interne Bezeichnung nach GBV-Entgelt:
EG 7.3.2 Gewerkschaftssekretär/in mit Betreuungsbereich

** gem. §§ 4 und 7 GBV Entgelt gilt bei externer Einstellung bzw. je nach persönlichen Voraussetzungen eine abweichende Eingruppierung

Als Teammitglied bist du zuständig für:

Als Gewerkschaftssekretär*in bei ver.di bist du nicht nur Ansprechpartner*in für Mitglieder und Aktive, sondern auch Impulsgeber*in, Strateg*in und Vermittler*in in betrieblichen, gesellschaftlichen und politischen Prozessen. Deine Aufgaben sind vielseitig:

• Du repräsentierst ver.di in Abstimmung mit der Bezirksgeschäftsführung in der Region
• Du arbeitest mit den ehrenamtlichen Gremien und den politischen Akteur*innen der Region (Verbände, Parteien, Kammern) zusammen
• Du arbeitest an politischen Schwerpunkten des Bezirks mit – wirkst in aufgabenbezogenen in Projekten mit sowie leitest teilweise interne bezirkliche Projekte, entwickelst und erstellst Analysen, Konzepte, Stellungnahmen, Publikationen und Referate
• Du hast die regionale Verantwortung für Lobby- und Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der Bezirksgeschäftsführung
• Du koordinierst und setzt zentrale Kampagnen sowie fachbereichsübergreifende Arbeitskämpfe und Aktionen um und arbeitest an der Umsetzung und Aufarbeitung aktueller Schwerpunkte für die Umsetzung auf örtlicher und regionaler Ebene mit
• Du koordinierst fachbereichüberfreifende Mitgliederwerbung und Mitgliederbindung
• Du begleitest bei der Umsetzung von Konzepten zur Stärkung der betrieblichen Arbeit und deren Weiterentwicklung
• Du koordinierst, begleitest sowie entwickelst die Ortsvereinsarbeit weiter und begleitest Ortsvereine in Zusammenarbeit mit der Bezirksgeschäftsführung und den Bezirksvorstand
• Du koordinierst, begleitest und entwickelst die Personengruppenarbeit weiter und begleitest diese in Zusammenarbeit mit der Bezirksgeschäftsführung und dem Bezirksvorstand

Kurz gesagt:

Du gibst unseren Mitgliedern eine starke Stimme – im Betrieb, in der Öffentlichkeit und in der Politik.

Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Solidarität mehr ist als ein Wort.

Das bringst du mit:

• Vertiefte fach- und organisationspolitische Kenntnisse in den Aufgabengebieten, erworben durch eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 3 Jahren und Zusatzqualifikationen oder eine abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Erwartet werden außerdem:
  • ver.di-spezifische, gewerkschaftliche, zielgruppenbezogene, rechtliche, sprachliche verwaltungsbezogene, politische, wirtschaftswissenschaftliche und Kommunikationskenntnisse.
  • Darüber hinaus werden fachliche Erfahrungen in der Praxis erwartet.

Methodische Kompetenzen

• Erwartet werden:
  • gute methodische Fähigkeiten und gute Kenntnisse verschiedener Soft- und Hardware

Personale und soziale Kompetenzen

• Erwartet werden:
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kooperationsfähigkeit
  • Kritik- und Konfliktfähigkeit
  • Kreativität
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Aufgabengebiete
  • Offenheit für die Anliegen der (potentiellen) Mitglieder

Das bieten wir an:

• Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation
• Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
• Gute Arbeitsbedingungen zum Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben, darunter:
  • 38 Stunden-Woche mit Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld
  • 33 Tage Urlaub im Jahr
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Gleitzeit
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Sozial- und Vorsorgeleistung

Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen bei ver.di findest Du unter:

Ablauf der Bewerbung und Dein Draht zu uns

Wir schätzen die Vielfalt in der Arbeitswelt und setzen uns für die Erhöhung des Anteils von Kolleg*innen mit Einwanderungsbiografien/Migrationshintergrund ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Falls du für das Bewerbungsgespräch spezifische Unterstützung benötigst, lass es uns im Bewerbungsformular im Feld „Was du uns noch mitteilen möchtest“ wissen. Du kannst uns im Formular auch mitteilen, mit welchem Namen und welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest. Selbstverständlich behandeln wir alle Angaben vertraulich. Bitte verzichte auf das Zusenden und Hochladen von Fotos.

Ansprechpartner*in für Rückfragen ist:

Kollege Frederike Steiner, stellv. Bezirksgeschäftsführerin Region Süd-Ost-Niedersachsen, Wilhelmstraße 5, 38100 Braunschweig, E-Mail:

Ansprechpartnerin für Rückfragen zum Besetzungsverfahren ist:

Kollegin Anja Daumann, Bereich Personal, ver.di Landesbezirk Niedersachsen-Bremen,