Regional Healthcare Manager Nord (m/w/d)

Gebiet

Nord

Hauptaufgaben

• Strategisches Account Management: Entwicklung und Umsetzung von Market‑Access‑Strategien in relevanten Key Accounts in enger Abstimmung mit anderen Customer Facing Bereichen.
• Account‑Planung: Mitwirkung bei der Erstellung von Account‑Plänen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Sicherstellung des kommerziellen Erfolgs.
• Insights & Analyse: Bereitstellung von Informationen zu regionalen Barrieren und Chancen für die Account‑Strategie.
• Netbenchmark: Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu KVen, Krankenkassen, Medizinischen Diensten, Ärzteverbänden, MVZs, KOLs und weiteren gesundheitspolitischen Stakeholdern.
• Stakeholder-Management: Identifizierung, Priorisierung und strategische Betreuung relevanter Stakeholder.
• Kooperationsprojekte: Initiierung und Umsetzung von Projekten mit regionalen Stakeholdern zur Verbesserung der Versorgung und des Zugangs zu innovativen Therapien sowie Entwicklung und Durchführung indikationsspezifischer Versorgungsprojekte.
• Market Access & Politik: Sicherstellung optimaler regionaler Zugangsbedingungen für HIV‑Therapien, inkl. Monitoring und Analyse von Marktgegebenheiten sowie Mitigation von Access‑Hürden.
• Gesundheitspolitische Beobachtung: Proaktive Bewertung regionaler und landesweiter Rahmenbedingungen, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in cross‑funktionalen Teams.

Qualifikationen & Fähigkeiten

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und Qualifikation nach § 75 AMG
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Gesundheitswesen sowie grundlegende Kenntnisse im regionalen und nationalen Market Access
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation, Priorisierung und Anpassung an ein dynamisches Umfeld
• Tiefgehende Kenntnisse der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen für die wirtschaftliche Anwendung und Steuerung von Arzneimitteln im niedergelassenen Bereich
• Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, um komplexe Fragestellungen zielgruppenspezifisch aufzuarbeiten und zu präsentieren
• Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und Organisation von regionalen Veranstaltungen
• Hohe digitale Kompetenz inkl. sicherer EDV‑Kenntnisse und Affinität zu digitalen/ KI‑gestützten Lösungen
• Sehr gute Englischkenntnisse zusätzlich zu Deutsch auf Muttersprachniveau

Bevorzugte Qualifikationen & Fähigkeiten

• Bestehendes Netzwerk zu relevanten regionalen Akteuren (z. B. Krankenkassen, KVen)
• Erfahrung in der HIV‑Indikation

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.