Regional Healthcare Manager Nord (m/w/d)

ViiV Healthcare ist ein Unternehmen, das sich zu 100 % auf HIV konzentriert und sich mehrheitlich im Besitz von GSK, einem globalen Biopharmaunternehmen, befindet. Als Mitarbeiter von ViiV sind Sie Teil eines Teams, das sich zum Ziel gesetzt hat, niemanden, der mit HIV lebt, zurückzulassen. Darüber hinaus haben Sie durch unsere Aktionärsbeziehung mit GSK-Zugang zu einer Reihe von gemeinsamen Vorteilen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. ***Regional Healthcare Manager Nord (m/w/d)***Als Regional Healthcare Manager (Nord) trägst du aktiv dazu bei, optimale Zugangs- und Verordnungsbedingungen für ViiVs bestehende und zukünftige Produkte auf regionaler Ebene sicherzustellen. Besonderer Fokus liegt hierbei auf regionalem Market Access und Stakeholdern inkl. Krankenkassen, KVen und HCPs in enger Zusammenarbeit mit anderen Customer Facing Bereichen im Rahmen des Strategischen Account Management.**Gebiet: Nord****Hauptaufgaben*** **Strategisches Account Management:** Entwicklung und Umsetzung von Market-Access-Strategien in relevanten Key Accounts in enger Abstimmung mit anderen Customer Facing Bereichen.* **Account-Planung:** Mitwirkung bei der Erstellung von Account-Plänen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Sicherstellung des kommerziellen Erfolgs.* **Insights & Analyse:** Bereitstellung von Informationen zu regionalen Barrieren und Chancen für die Account-Strategie.* **Netzwerkaufbau:** Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu KVen, Krankenkassen, Medizinischen Diensten, Ärzteverbänden, MVZs, KOLs und weiteren gesundheitspolitischen Stakeholdern.* **Stakeholder-Management:** Identifizierung, Priorisierung und strategische Betreuung relevanter Stakeholder.* **Kooperationsprojekte:** Initiierung und Umsetzung von Projekten mit regionalen Stakeholdern zur Verbesserung der Versorgung und des Zugangs zu innovativen Therapien sowie Entwicklung und Durchführung indikationsspezifischer Versorgungsprojekte.* **Market Access & Politik:** Sicherstellung optimaler regionaler Zugangsbedingungen für HIV-Therapien, inkl. Monitoring und Analyse von Marktgegebenheiten sowie Mitigation von Access-Hürden.* **Gesundheitspolitische Beobachtung:** Proaktive Bewertung regionaler und landesweiter Rahmenbedingungen, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in cross-funktionalen Teams.**Qualifikationen & Fähigkeiten*** Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und Qualifikation nach § 75 AMG* Mehrjährige praktische Erfahrung im Gesundheitswesen sowie grundlegende Kenntnisse im regionalen und nationalen Market Access* Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick* Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation, Priorisierung und Anpassung an ein dynamisches Umfeld* Tiefgehende Kenntnisse der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen für die wirtschaftliche Anwendung und Steuerung von Arzneimitteln im niedergelassenen Bereich* Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, um komplexe Fragestellungen zielgruppenspezifisch aufzuarbeiten und zu präsentieren* Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und Organisation von regionalen Veranstaltungen* Hohe digitale Kompetenz inkl. sicherer EDV-Kenntnisse und Affinität zu digitalen/ KI-gestützten Lösungen* Sehr gute Englischkenntnisse zusätzlich zu Deutsch auf Muttersprachniveau**Bevorzugte Qualifikationen & Fähigkeiten*** Bestehendes Netzwerk zu relevanten regionalen Akteuren (z. B. Krankenkassen, KVen)* Erfahrung in der HIV-IndikationWeitere Informationen:#EBDE#LI-ViiV#LI-Remote**Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.**GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale.People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us at where you can also request a call.Please note should your inquiry not relate to adjustments, we will not be able to support you through these channels. However, we have created a Recruitment FAQ guide. Click the where you will find answers to multiple questions we receive.GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.**Important notice to Employment businesses/ Agencies**GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK’s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website atAt **ViiV Healthcare**, we will not rest until we leave no person living with HIV behind. Until the 39 million people living with HIV is down to zero, we will continue searching for new ways to limit the impact of HIV.We are the only pharmaceutical company solely focused on combating, preventing, and ultimately eradicating HIV and AIDS. At **ViiV Healthcare**, we do things differently. Born out of a partnership between and in 2009, with joining in 2012, we are determined to help end the HIV epidemic. We are guided by our mission to leave no person living with HIV behind and it is this mission that unites our employees located across the globe. We combine expertise in research, manufacturing, policy and more to push the boundaries of what people think is possible in HIV treatment and care. As a result of our connection with GSK, we are able to draw on their proud history and resources. This means that you would receive all the employee benefits offered by GSK.Living our mission of leaving no person living with HIV behind means keeping inclusion and diversity at the heart of everything we do - from our
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