Sachbearbeiter (m/w/d) Recruiting

Sachbearbeiter (m/w/d) Recruiting

Arbeitgeber: Vilo-Personal GmbH Leipzig

Ort: Hamburg

Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche

Arbeitsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Stellenart: Arbeitnehmerüberlassung

Zukunft gestalten! Vilo-Personal – Ihr Partner für erfolgreiche Karrieren! Mit über 20 Jahren Erfahrung bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte (m/w/d) gezielt mit den passenden Unternehmen zusammen – deutschlandweit und bestens vernetzt.

Für unseren Kunden aus der Luftfahrtindustrie in Hamburg suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) Recruiting in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ausgewählte Vorteile

• Schneller Einstieg und wertvolle Berufserfahrung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld für finanzielle Sicherheit
• Persönliche:r Ansprechpartner:in für alle Anliegen
• Langfristige Einsätze mit Übernahmechance

Aufgaben

• Beratung der Fachbereiche im Recruiting, Marktanalysen sowie Sourcing- und Personalmarketingmaßnahmen
• Verantwortung für End-to-End-Rekrutierungsprozesse gewerblicher Zielgruppen inkl. Steuerung von Qualität und Abläufen
• Aktive Steuerung des Recruiting-Funnels mit Fokus auf KPIs, Effizienz, Durchlaufzeiten und nachhaltige Besetzungserfolge
• Erstellung und Abstimmung von Vertragsangeboten unter Berücksichtigung von Benchmarks und internen Rahmenbedingungen
• Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien, Mitwirkung an Personalmarketing-Events sowie Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsqualifikation (z. B. Kaufmann für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann)
• Gute Kenntnisse innerbetrieblicher Abläufe im Bereich Recruiting
• Gute Kenntnisse des deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarkts; vertiefte Kenntnisse zu Markttrends
• Fundierte Kenntnis des Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrechts
• Gute EDV-Kenntnisse (MS‑Office)
• Erste Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
• Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1/C2) und gute Englischkenntnisse
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohe Überzeugungskraft
• Sicheres und gewandtes Auftreten; sehr hohe Servicebereitschaft

Benefits

• Sicherheit und Zukunft: tarifgebundene Löhne und übertarifliche Bezahlung mit Sozialleistungen
• Familie und Beruf: Vorteilsportal und Zugang zu 20.000 Nannys und Alltagsbegleitern
• Gesundheit und Freizeit: betriebliche Gesundheitsvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle
• Nachhaltigkeit und Zufriedenheit: soziale und ökologische Verantwortung

Alle Gender willkommen!

Wichtig: Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich!