Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich der „Betreuungsbehörde für Erwachsene“ des Jugendamtes (A [...]

Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Bei der Stadt Bottrop ist zum folgende Teilzeitstelle unbefristet zu besetzen:

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich der „Betreuungsbehörde für Erwachsene“ des Jugendamtes (A 10 LBesG NRW / EG 9c TVöD-V / EG S 12 TVöD-SuE)

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 28,5 Stunden (Tarifbeschäftigte) bzw. 29,5 Stunden (Beamtinnen/Beamte).

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Zusammenarbeit mit dem Betreuungsgericht in betreuungsgerichtlichen Verfahren
• Beratung zu betreuungsrechtlichen Fragen und rechtlichen Vorsorgemöglichkeiten
• Durchführung von Hausbesuchen zur Beurteilung der persönlichen, gesundheitlichen und sozialen Situation der Betroffenen sowie Erstellung von Sozialberichten
• Vermittlung und Beratung zu betreuungsvermeidenden Hilfen
• Zusammenarbeit mit Sozialleistungsträgern
• Beratung und Aufklärung über Vollmachten und Betreuungsverfügungen sowie Beglaubigung von Unterschriften und Handzeichen
• Mitwirkung bei der Auswahl der Betreuer/innen
• Zusammenarbeit mit sowie Beratung und Unterstützung von Berufsbetreuer/innen, ehrenamtlichen Betreuer/innen und Vollmachtnehmer/innen sowie
• Öffentlichkeitsarbeit

Ihr fachliches und persönliches Profil:

• abgeschlossene Diplom-Prüfung als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagogin/ Sozialpädagoge bzw. Bachelor-Abschluss "Soziale Arbeit" oder
• Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (Diplom-Verwaltungswirt/in (FHöV) oder Bachelor of Laws (HSPV NRW / FHöV)) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in)
• hohes Maß an sozialem Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen
• selbstständiges Arbeiten und Organisieren in einer Teamstruktur
• gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen sowie
• allgemeine EDV-Kenntnisse

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:

• ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
• eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
• leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
• einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
• ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
• attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
• attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
• und vieles mehr

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen.

Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Jugendamt an den zuständigen Abteilungsleiter Herrn Kiy (Tel. 02041 / ) oder an die zuständige Sachgebietsleiterin Frau Schmolke (Tel. 02041 / ).

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Herr Geißler , Tel. 02041 / , gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich

in elektronischer Form über unser Onlineformular

oder an die

Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach
46215 Bottrop.