Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Fachbereich 120 „Personal, Organisation“

Stellenbeschreibung

Im Landesamt für innere Verwaltung Mecklenburg‑Vorpommern ist der nach Besoldungsgruppe A 12 LBesG M‑V bzw. Entgeltgruppe 12 TV‑L bewertete Dienstposten Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Fachbereich 120 „Personal, Organisation“ ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Wir suchen eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit großem Engagement und ausgeprägter Serviceorientierung, um gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung erfolgreich zu meistern.

Aufgabengebiet

• Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren
• Ganzheitliche Bearbeitung von Einzelpersonalangelegenheiten der Beamtinnen und Beamten sowie der Tarifbeschäftigten im Zuständigkeitsbereich (Verbeamtungen/Beförderungen, Begründungen/Beendigungen von Arbeitsverhältnissen, Umsetzungen, Abordnungen, Versetzungen, Zuarbeiten in Disziplinarangelegenheiten)
• Erstellung von Dienstposten- und Tätigkeitsbewertungen
• Erstellung und Umsetzung von Fortbildungskonzepten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Studienrichtung
• Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Personalmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert
• Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Teamfähigkeit
• Fähigkeit, sich schnell in neue komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
• Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert
• Beherrschung der deutschen Sprache auf C2‑Niveau

Relevante Verwaltungs- bzw. Arbeitsbedingungen

Der Dienstposten ist teilzeitfähig. Die Einstellung erfolgt zunächst im Arbeitnehmerverhältnis, bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Übernahme in das Beamtenverhältnis.

Gleichbehandlung und Rechte von Bewerberinnen und Bewerbern

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Solche Bewerbungen werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von sechs Monaten vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten für den Zweck des Bewerbungsverfahrens.