Sachbearbeiter/in (w/m/d) Organisation – neue Arbeitskonzepte und Umzugsmanagement

BLB Brandenburgischer Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen

Der BLB ist der zentrale Partner der Landesverwaltung Brandenburg bei Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement. Das Unternehmen bewirtschaftet das größte Immobilienportfolio, plant und betreibt verschiedene Arbeitsorte für den öffentlichen Dienst und ist damit einer der facettenreichsten Arbeitgeber und Bauherrenvertreter im Land Brandenburg an verschiedenen Standorten.

Bereich 1 erledigt alle übergeordneten administrativen Aufgaben und sorgt für einen reibungslosen Ablauf innerhalb des BLB. Auf Sie wartet ein engagiertes und qualifiziertes Team mit einer Vielzahl spannender und anspruchsvoller Aufgaben.

Für den Bereich 1, Innere Verwaltung / Betriebsorganisation, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Potsdam unbefristet eine/n

Sachbearbeiter/in (w/m/d) Organisation – neue Arbeitskonzepte und Umzugsmanagement

Aufgaben

• Sie beraten und begleiten unterschiedliche Formen des Unterbringungsmanagements, inklusive der Umsetzung neuer Arbeits- und Bürokonzepte.
• Sie übernehmen die Planung, Steuerung bis hin zur operativen Umsetzung des Umzugsmanagements – von der ersten Idee bis zum letzten Karton.
• Sie entwickeln Projektpläne, identifizieren Risiken frühzeitig und finden pragmatische Lösungen, um Zeit, Budget und Qualität im Blick zu behalten.
• Sie koordinieren alle Beteiligten – interne Teams, externe Dienstleister und Partner – und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss und Ablauf.
• Sie erstellen innerbetriebliche Regelungen sowie regelmäßige Auswertungen und Berichte.
• Sie inventarisieren alle Zu- und Abgänge in unserem Bereich.

Für uns ist unabdingbar:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• und mindestens dreijährige Berufspraxis im Kundenmanagement sowie in einem organisatorischen Umfeld

Für die Position ist wichtig:

• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und können unterschiedliche Interessen auf ein gemeinsames Ziel ausrichten.
• Sie haben bereits erste Erfahrungen mit komplexen Themen und behalten auch bei vielen Beteiligten den Überblick.
• Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
• Sie bringen eine Hands-on-Mentalität mit – Sie planen nicht nur, Sie setzen auch um.
• Der sichere Umgang mit MS-Office – Software (insbesondere Excel) wird vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Teilzeitarbeit, arbeitsortflexibles Arbeiten bis zu 40 Prozent).

Erholungsurlaub von 30 Tagen im Jahr (zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester).

• attraktive Vergütung

Weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes VBB-Firmenticket bzw. Deutschlandticket-Job.

• Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein modernes Arbeitsumfeld.

• Wirksam und zukunftssicher

Zukunftsorientierte Tätigkeit mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben sowie der Mitwirkung an einzigartigen Projekten.

• Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktives Angebot an Aus- und Fortbildungen sowie individuellen Qualifizierungsmaßnahmen.

Die Tätigkeit ist mit der Entgeltgruppe 9a TV-L bewertet. Dies bedeutet je nach Erfahrungsstufe ein Jahresgehalt in Höhe von 44.858,39 € bis 57.218,82 €. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen.

Wir begrüßen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Von Bewerbenden (w/m/d) anderer Behörden wird um Übersendung eines aktuellen Zeugnisses bzw. einer aktuellen Beurteilung – nicht älter als 1 Jahr – sowie um die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht gebeten.

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Mindestforderung: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis/-urkunde, Arbeitszeugnisse), die Sie ausschließlich über Interamt (ID: ) bis zum 20. Februar 2026 einreichen.

Auskunft zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Berseck telefonisch unter Tel: 0331/ oder per E-Mail unter