Sales Manager (f/m/d) Telefonische Akquise Firmenfitness & Corporate Benefits (B2B)

Stellenbeschreibung:

Schon einmal etwas von Firmenfitness gehört? Hansefit ist Teil der Epassi Group und Pionier in den Bereichen Firmenfitness sowie für digitale Prävention zur Gesundheitsförderung für Unternehmen. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unserer digitalen Marke fitbase ganzheitliche BGM-Lösungen für die Herausforderungen dieser Zeit – denn wir sind davon überzeugt: Moderne Unternehmen brauchen gesunde und motivierte Teams.

Sales Manager (f/m/d) - Telefonische Akquise Firmenfitness & Corporate Benefits (B2B)

Hamburg / Vor Ort

Deine Mission bei uns

Als Sales Manager (f/m/d) - Telefonische Akquise Firmenfitness & Corporate Benefits (B2B) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Neukundengewinnung und der Umsetzung unserer Wachstumsstrategie. Du identifizierst potenzielle Kunden, nimmst aktiv Kontakt mit Entscheidern auf und begeisterst sie für unsere Angebote im Bereich Firmenfitness und Corporate Benefits. Mit deinem kommunikativen Talent und deinem vertrieblichen Gespür legst du den Grundstein für nachhaltige Kundenbeziehungen und unterstützt aktiv den Ausbau unseres Partnernetzwerks.

Den Bereich verantwortest du

Eigenständige telefonische Akquise von Neukunden (HR, Geschäftsführung, BGM)
Vorstellung der Angebote und Leistungen von Hansefit
Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen im Mittelstands- und Großkundensegment
Pflege und Dokumentation von Kundendaten im CRM-System (HubSpot)
Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebskampagnen und Verkaufsansätzen
Qualifizierung von Leads für den Firmenvertrieb
Unterstützung der gesamten Wachstumsstrategie durch gezielte Vertriebsmaßnahmen

Was du täglich tun wirst..

Potenzielle Geschäftskunden telefonisch identifizieren, ansprechen und überzeugen
Den Bedarf der Ansprechpartner analysieren und passende Lösungen präsentieren
Kundenbeziehungen nachhaltig aufbauen und pflegen
Verkaufsabschlüsse im direkten Kontakt tätigen (inkl. Cross-Selling)
Alle Aktivitäten im CRM dokumentieren und strukturiert nachverfolgen
Eng mit Marketing, Firmenvertrieb und anderen internen Teams zusammenarbeiten
An der Erstellung und Umsetzung neuer Kampagnen mitarbeiten
Kontinuierlich Feedback aus Kundengesprächen einbringen

Wir haben tolle Benefits

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Kostenlose Nutzung der Hansefit-App
30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Flexible Arbeitszeiten & flexibler Arbeitsort
Nutzung der Babbel-App
JobRad-Leasing
Regelmäßige Teamevents

Was du mitbringen solltest, um bei uns erfolgreich zu sein..

Mehrjährige Erfahrung im telefonischen B2B-Vertrieb, idealerweise an Ansprechpartner im HR-Umfeld
Motivation und Überzeugungsstärke
Bereitschaft aus unserem Office in Bremen zu arbeiten
Optimalerweise hast du bereits Vertriebstrainings absolviert und mit CRM-Systemen wie z.B. HubSpot gearbeitet

Dein Track Rekord

Erfolge in der telefonischen Neukundengewinnung im B2B-Umfeld
Erfahrung in der Dokumentation
Idealerweise bereits ein Netzwerk im HR- oder BGM Bereich
Hohe Eigenmotivation und Begeisterung für Vertrieb
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (HubSpot)
Gute Kenntnisse in MS Office 365 (insb. PowerPoint, Excel, Outlook, Teams)

Dein Sprachprofil

Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), Englischkenntnisse von Vorteil

Dein Kompetenzprofil

Kommunikationsstärke: Du begeisterst mit einer freundlichen, klaren und zielgerichteten Ansprache
Abschlussorientierung: Du liebst es zu überzeugen, denkst lösungsorientiert und verfolgst Verkaufschancen konsequent
Selbstständigkeit: Du planst und priorisierst deine Aufgaben eigenverantwortlich und effizient
Begeisterung am Telefonieren: Du strahlst Energie, Interesse und Professionalität im Gespräch aus
Verlässlichkeit: Du dokumentierst Kundenkontakte sorgfältig und hältst interne Standards ein
Lernbereitschaft/ Coachability: Du nimmst Feedback an, entwickelst dich stetig weiter und bringst dich aktiv ins Team ein

Warum Du zu uns kommen solltest

Internationalität & Wachstum - als Teil der Epassi-Gruppe sind wir in über 10 Ländern aktiv und gestalten die Zukunft des Wellbeing mit derzeit mehr als 1000 Mitarbeitenden europaweit
Individuelle Weiterentwicklung mit persönlichem Entwicklungsplan, jährlichem Weiterbildungsbudget sowie Zugang zu Coursera und Babbel für Deine Lernziele
Hansefit-App - Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von Wellbeing-Angeboten mit über 11.000 Sport- und Wellnesspartnern und mehr als 50 Sportarten
Onboarding lokal & international – Ob in Bremen, Hamburg, München oder remote – Dein Start bei uns ist durchdacht, begleitet und persönlich
Work Community: Moderne Büros in Bremen, Hamburg und München, die mit Getränken und frischem Obst ausgestattet sind sowie monatliches Office Lunch und regelmäßige Teamevents
Workation: Du hast Möglichkeit bis zu 4 Wochen im Jahr von einem beliebigen Ort in Europa zu arbeiten
Fahrrad-Leasing – JobRad für den Arbeitsweg oder privat
Urlaub: 30 Tage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Mentale Gesundheit ist uns wichtig: Du erhältst kostenlosen Zugang zu Auntie, einem professionellen Coaching-Service für mentale Gesundheit, der Dich im Alltag stärkt und Dir hilft, Resilienz, Klarheit und Balance zu finden

Patricia Kobylanska | Kontaktperson
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Übrigens: Bei uns steht Gleichberechtigung im Recruiting an erster Stelle. Wir legen großen Wert auf Diskriminierungsfreiheit und behandeln alle Bewerber gleichermaßen fair.
Für ein erstes Kennenlernen bevorzugen wir Videocalls über Microsoft Teams, um dir maximale Flexibilität zu bieten.