Mitarbeit bei der schrittweisen Einführung und Weiterentwicklung der SAP S/4HANA und SAP ERP Systeme für Quotation- und Ordermanagement, Outbound Logistics und Billing. Leitung internationaler Projekte von der Konzeption über die fachliche Steuerung bis hin zum Rollout. Analyse und Optimierung von End-to-End-Prozessen im Vertriebsumfeld. Konzeption neuer Fachanforderungen sowie Beratung zu Lösungsmöglichkeiten gemeinsam mit den entsprechenden Schnittstellen. Weiterentwicklung des SAP SD Moduls inkl. Customizing und 3rd-Level-Support.
Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge. Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitszeitmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, SozialberatungDriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen. Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten. Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
30 Mär 2026Standort:
WorkFromHomeEinsatzort:
Rhein-Main-Gebiet, DeutschlandTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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