Sales Manager (m/w/d) Region Süddeutschland

Gestalte die Zukunft der Mobilität mit uns!

Die GTÜ verbindet technisches Know-how mit kundenorientierten Dienstleistungen. Für den Süden Deutschlands (vom Saarland bis nach Bayern) suchen wir Teamplayer wie Dich, die partnerschaftlich handeln und echten Service leben.

Deine Aufgaben

• Ausbau des Kontaktnetzwerks und aktive Gewinnung von Neukunden, vorrangig im Automobilbereich / Autohaus
• Koordination zwischen Vertrieb, Außendienst und technischen Fachbereichen zur Umsetzung von Kundenanforderungen in marktfähige Lösungen
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu strategischen Partnern, Verbänden und Multiplikatoren
• Präsentation und Vermittlung des Mehrwerts der GTÜ-Dienstleistungen und Entwicklung individueller Vertriebskonzepte zur nachhaltigen Umsatzsteigerung
• Eigenständige Planung, Umsetzung und Steuerung von Vertriebsaktivitäten inkl. CRM-Pflege und Reporting
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Partnerstrukturen und Identifikation von Expansionspotenzialen
• Serviceorientierte Betreuung unserer Partner mit echtem Servicegedanken und Entwicklung potenzieller Marktchancen

Dein Profil

• Sehr gute Kenntnisse der Automobilindustrie / KFZ-Gewerbe
• Erfahrung im Autohaus-Umfeld (Mitteldeutschland) sowie als Sachverständiger oder Prüfingenieur (Süddeutschland) von Vorteil
• Strukturierte, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Eigenmotivation und Begeisterung für Vertrieb und Key Account Management
• Sicheres Auftreten und starke Überzeugungskraft bei Partnern und Kunden
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohe Serviceorientierung und Empathie
• Freude an Zusammenarbeit, Wissensaustausch und gemeinsamer Zielerreichung
• Routinierter Umgang mit MS Office
• Reisebereitschaft (ca. 3 Tage pro Woche)

Unser Angebot

• Arbeitsumfeld mit Haltung: Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation sind bei uns kein Leitbild, sondern gelebter Alltag. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit regelmäßigen Team- und Firmenevents.
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein professionelles Miteinander. Führung ist bei uns ansprechbar. Wertschätzung ist kein Buzzword.
• Flexibles Arbeiten & Erholung: Mobiles und flexibles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub sind für uns Standard. Nicht Verhandlungssache.
• Gesundheit & Ausgleich: Deine Gesundheit zählt: Wir unterstützen sportliche Aktivitäten (z. B. Firmenlauf, Bowling, Workout-Kurse) und stellen dir ein Gesundheitskonto zur Verfügung. Etwa für Brille, Zahnersatz oder weitere Leistungen.
• Weiterentwicklung mit Plan: Wir investieren gezielt in deine Entwicklung: individuelle Weiterbildungsangebote, Zertifizierungen, Coachings und persönliche Begleitung. Abgestimmt auf deinen Karriereweg, nicht nach Gießkannenprinzip
• Nachhaltige Mobilität: Wenn du gerne Fahrrad fährst, bieten wir ein „Jobrad“ als Benefit an und du erhältst ein Dienstwagen. Des Weiteren kannst du ein vergünstigtes Deutschlandticket nutzen.