Sales Manager (m/w/d) - Vertriebsinnendienst für digitale Lösungen

WE CREATE MORE SALES ist nicht nur unser Claim, sondern unsere Passion. Jeden Tag arbeiten mehr als 300 Mitarbeiter aus den Bereichen Beratung, Online-Marketing, IT und Telesales daran, Kunden eine 360° Kommunikation zu schaffen, die Vertrieb und Marketing erfolgreich verbindet.

Werde Teil dieses unschlagbaren Teams und feiere mit uns und unseren Kunden wie SAP, IBM und der Telekom, nationale und internationale Vertriebserfolge. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mannheimer City suchen wir ab sofort oder später mehrere Sales Manager (m/w/d).
Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, Unternehmen mit zukunftsweisenden digitalen Lösungen zum Erfolg zu führen!

• Ein Team, das Dich herzlich aufnimmt
• Attraktive Bezahlung mit Bonusanteilen bis zu 3.000 EUR/ Monat
• Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
• 28 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Job-Ticket und Job-Rad
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter-Rabatt bei der Fitnessstudiokette Pfitzenmeier
• Du sparst Geld mit Rabatten bei Onlineshops, Reisen, Versicherungen u.v.m.
• Eine intensive Einarbeitung und die Unterstützung durch Dein Team
• Ein tolles internes Weiterbildungsprogramm (hauseigene Trainingsakademie)
• B2B-Neukundengewinnung und Betreuung von Bestandskunden für digitale Produkte
• Bedarfsanalyse & Beratung von Geschäftskunden zu den optimalen digitalen Lösungen
• Aktiver Vertrieb von Softwarelösungen, Cloud-Services oder digitalen Plattformen
• Kundendatenpflege in unserem CRM-System
• Terminierung und Qualifizierung von Leads für das Außendienst-Team
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing & Sales zur strategischen Markterschließung
• Erste Erfahrung im Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder Telesales von Vorteil
• Affinität für digitale Lösungen, Software & IT-Produkte
• Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Kundenorientierung
• Begeisterung für den Verkauf und den digitalen Wandel
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) & idealerweise Englischkenntnisse

1. Online bewerben: Schnell & unkompliziert – kein Anschreiben nötig!
2. Erstes Telefoninterview (30 Min.)
3. Zweites Gespräch mit der Teamleitung (45 Min.)
4. Entscheidung innerhalb einer Woche nach dem letzten Gespräch

Unser Recruiting-Team freut sich auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular.
Fragen? oder

Gleiche Chancen für alle! Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe – unabhängig von Alter, Behinderung, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Wir freuen uns auf Dich!