SAP Solution Architect (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in Nürnberg

Überblick

Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige IT-Digitalisierungsunternehmen mit Weltklasse verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen. Das Arbeitsumfeld ist familiär, kreativ, kommunikativ, ideenreich, engagiert und unterstützend. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch extrem kurze Entscheidungswege, Augenhöhe und eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie aus. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die SAP-Beratung ist international aufgestellt, bleibt aber regional präsent.

Für diese Aufgabe sind Sie als Solution Architect (m/w/d) in der Zentrale vorgesehen. Arbeiten Sie eng im kleinen Team an SAP S/4HANA-Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements bei Bestandskunden. Sie arbeiten auch an SAP-Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang erfolgt in einer Du-Kultur. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und familiär, mit generationenübergreifender Teamarbeit. Die Arbeit kann von Ihrem Home-Office aus erfolgen und/oder am Standort Nürnberg, ggf. auch vor Ort beim Kunden stattfinden. Die Position umfasst eine fachliche, funktionale und technische SAP-Beratung sowie die Einführung von SAP-Technologien im IT-Team mit gemischter Altersstruktur. Neben einzelnen SAP-Projekten unterstützen Sie weitere SAP-Kernmodule. Die Tätigkeit beinhaltet das normale Tagesgeschäft sowie Projekte mit S/4HANA-Konversionen und Neuimplementierungen; alternativ gibt es auch die Support-Organisation. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungen stehen Ihnen offen. Die Reisebereitschaft ist gering. Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche; Urlaub 30 Tage. Die Arbeit kann remote bzw. mobil im Home-Office erfolgen und der Standort ist Nürnberg; Reisen zu Kunden sind ggf. erforderlich.

Ihre Tätigkeiten

• Leitung von Kundenworkshops und Projektteams zur Anforderungsidentifizierung
• Prüfung der IT-Landschaft und Architekturvorgaben, Erstellung von IT-Konzepten und Abstimmung zum Optimierungsbedarf mit Ableitung von Lösungsoptionen
• Vorstellung der Potenziale, Technologieempfehlungen und mögliche Lösungsoptionen vor Stakeholdern und Entscheidern
• Go-Live im Bestandssystem oder durch Einführung neuer Systeme
• Festlegung technischer Integrationsstandards

Ihre Voraussetzungen

• Viele Jahre Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit, sowie Fähigkeit, junge und ältere Kollegen zu unterstützen
• Bedürfnisse und Probleme des Kunden herausfinden und Lösungen ableiten, sowie den Mehrwert vermitteln
• Erfahrung als Software- oder Integrationsarchitekt/in, idealerweise mit SAP-Expertise
• Hands-on-Erfahrung in agilen Projekten (z. B. Scrum)
• Erfahrung bei der Konzeption, Integration und Skalierung von Cloud- und Microservice-Architekturen
• Erfahrung im Einsatz von Modellierungsmethoden
• Kenntnisse moderner Softwareentwicklung wie Branching-Strategien, automatisiertes Testing & CI/CD
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Ausbildung im SAP-Umfeld oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation
• Lösungsorientierung, Ideenreichtum, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bietet Ihnen das Unternehmen

• Trifft Ihren Geschmack: Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen mit familiärer Kultur, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life-Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad/E-Bike-Leasing, Dienstwagen, Firmenfitness, Benefits und Raum für Eigenverantwortung.
• Bezahlt gut: Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Neujahrsfreier
• Fördert Ihre Karriere: Persönliche Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development und einem breiten Weiterbildungsangebot.
• Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Mobilität
• Hat Zukunft: Individuelle fachliche Verantwortung im IT-Umfeld und Gestaltung neuer Themen in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld
• Ist komfortabel: Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Rabatte, Gesundheitsmanagement, Betriebssport und Kinderbetreuung
• Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber: Home-Office bevorzugt, gelegentliche Reisen, moderne Arbeitsmittel, kurze Entscheidungswege, SAP-Leiter-Ebene und nachhaltiges Unternehmen

Kontakt

Interessiert? Dann kontaktieren Sie telefonisch unter +49 (0) oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive nächstmöglichen Eintrittstermin, Gehaltsvorstellung und Wünsche an

Für weitere Informationen oder zur Vereinbarung eines Telefontermins senden Sie bitte Lebenslauf und ein Anschreiben an die oben genannte E-Mail-Adresse.

Daniel Korcack; Tel. +49 (0)

#J-18808-Ljbffr