SAP SuccessFactors ECP

Senior SAP SuccessFactors ECP Consultant

Unser Kunde baut sein SAP Transformationsteam im deutschsprachigen Markt weiter aus und sucht einen erfahrenen Senior SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP) Consultant , der komplexe Payroll- und HR Transformationsprogramme aktiv mitgestalten und Kunden in modernen cloudbasierten HR Landschaften unterstützen möchte.

Sie arbeiten bei einer international etablierten SAP Beratung mit einem breiten Leistungsportfolio rund um SAP S/4HANA, ERP, Payroll, Core HR, SuccessFactors, ALM, Managed Services, Transformation, Cloud, Security und Custom Development . Das Unternehmen verbindet Beratungsleistung, Softwarekompetenz und langfristige Kundenbetreuung in einer Weise, die im Markt nur selten zu finden ist.

Besonders attraktiv ist dabei die Kombination aus hochkomplexen Payroll Transformationsprojekten , echten Entwicklungsperspektiven und einer Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung, Qualität und persönliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Mitarbeitende profitieren von einem Umfeld, in dem sie früh Verantwortung übernehmen, strukturiert gefördert werden und aktiv zum Wachstum eines spezialisierten Teams beitragen können.

Was dich erwartet

• Spannende Transformationsprojekte im SAP SuccessFactors ECP Umfeld, einschließlich Payroll Migrationen und cloudbasierter HR Transformationen
• Die Möglichkeit, an komplexen internationalen Payroll Landschaften zu arbeiten und diese aktiv mitzugestalten
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung moderner Payroll Lösungen
• Ein breites HR Umfeld mit Berührungspunkten zu Employee Central, Core HR und weiteren SAP Transformationsservices
• Eine Senior Rolle mit hoher Verantwortung und direktem Einfluss auf Projekt- und Kundenerfolg
• Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit klaren Entwicklungsplänen und SAP Zertifizierungsmöglichkeiten
• Eine Unternehmenskultur, die auf Qualität, Zusammenarbeit und dem Prinzip von Fördern und Fordern basiert
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen, Zuschüsse, JobRad und regelmäßige Team Events
• Ein Jahresgehalt von bis zu 120.000 € , je nach Erfahrung

Deine Aufgaben

• Beratung von Kunden in SAP SuccessFactors ECP Implementierungs- und Transformationsprojekten
• Durchführung von Workshops zur Analyse und Optimierung von Payroll Prozessen und Systemlandschaften
• Umsetzung von Customizing und Konfiguration im SAP ECP Umfeld
• Integration von ECP mit Employee Central und weiteren SAP Systemen
• Unterstützung bei Migrationen von SAP HCM Payroll zu SuccessFactors ECP
• Mitarbeit bei Machbarkeitsanalysen, Lösungsdesigns und Payroll Transformationsstrategien
• Unterstützung von Pre Sales Aktivitäten und aktive Mitwirkung in Kundengesprächen
• Übernahme von Verantwortung für Workstreams und Teilprojekte

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Payroll oder SAP SuccessFactors ECP Beratung
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Payroll Umfeld (Abrechnung, Schemen, Customizing)
• Erfahrung mit Integrationsthemen zwischen ECP und Employee Central
• Projekterfahrung in Implementierungen oder Transformationen ist von Vorteil
• Erfahrung mit SAP HCM zu ECP Migrationen ist ein Plus
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, kundenorientiertes Auftreten und Reisebereitschaft innerhalb der DACH Region

Bei Interesse freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme:

Alex Chapleo

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