Security Training & Development Specialist – Datacenter (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen.

Position

Als Learning & Development Specialist – Datacenter (m/w/d) bist du für die Leitung und das Management von Prozessen sowie für die Entwicklung, Verwaltung und Moderation von Schulungsprogrammen verantwortlich.

Arbeitszeit & Benefits

• Vollzeit/Unbefristet
• Dienstwagen mit privater Nutzung

Stellenbeschreibung

• Steuerung, Planung und Umsetzung von Trainingszielen gemäß Sicherheits- und Programmrichtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit regionalen Sicherheitsmanager*innen zur Analyse von Trends und Trainingsbedarfen
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Sicherheitsmitarbeitende, Supervisor*innen, Standortmanagement und HQ-Teams
• Vergabe und Verwaltung von Schulungen im Learning Management System (LMS) sowie Pflege der Trainingsdokumentation
• Entwicklung, Aktualisierung und Moderation von Trainingsmaterialien
• Regelmäßige Durchführung von Dokumenten‑Reviews und Qualitätskontrollen zur Sicherstellung aktueller Standards
• Vertretung des Trainingsteams in bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung und Dokumentationserstellung
• Durchführung von Audits, Berichten und Standortbesuchen sowie internationale Reisetätigkeit (bis ca. 40 %)

Qualifikationen

• Bachelorabschluss in Pädagogik, Training/Development, Sicherheit oder einem vergleichbaren Bereich
• 3–5 Jahre relevante Erfahrung in Training, Schulungskoordination oder Lernentwicklung
• 1–3 Jahre Führungserfahrung in der Leitung kleiner Teams oder Projekte
• Erfahrung im internationalen Umfeld, idealerweise im Datacenter‑ oder sicherheitsrelevanten Bereich
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf C1‑Niveau
• Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B

Zusätzliche Informationen

• Fair bezahlt – Dank (über)‑tariflicher Bezahlung
• Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer
• Clever gespart – mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z. B. Pay‑TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und weiteren Anbietern
• Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20 % Arbeitgeberzuschuss
• Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen‑Unfallversicherung – auch in deiner Freizeit
• Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der BDSW‑zertifizierten Securitas Sicherheitsfachschule
• Rundum beraten – mit festen Ansprechpartnerinnen am Objekt oder in der Einsatzleitung
• Gut organisiert – Dank planbarer Arbeitszeiten und fester Dienstpläne
• Modern gekleidet – mit kostenloser, hochwertiger Arbeits- und Funktionsbekleidung
• Immer informiert – mit dem Securitas Online‑Mitarbeiterportal

Bewerbungsprozess

• Deine Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 48 Stunden gesichtet und bearbeitet.
• Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären
• Persönliches Gespräch mit dem Hiring‑Team (Supervisoren/Bereichsleitung)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte fülle das Online‑Bewerbungsformular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse hoch. Gib dabei bitte auch deine Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit an.

Bei Fragen erreichst du uns telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer . Ansprechpartnerin: Esther Nawrath – Executive Recruiting Specialist.

Chancengleichheit und Diversität

Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.