Senior Datenbankentwickler/-administrator (m/w/d)

Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Allein dieser Punkt könnte schon spannend genug sein. Dennoch finden wir es noch spannender, für unsere Kunden jeden Tag das Beste aus dem Produkt herauszuholen.

Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team Opus::L am Standort Essen/Remote!

Senior Datenbankentwickler/-administrator (m/w/d)

• Entwicklung und Optimierung von Datenbanklösungen mit Schwerpunkt auf Sybase und PostgreSQL

• Administration von Datenbanksystemen unter SUSE Linux Enterprise Server und Red Hat

• Konzeptionierung und Implementierung neuer Datenbankarchitekturen zur Unterstützung moderner Geschäftsanforderungen

• Entwicklung und Pflege von Datenbank-APIs für den reibungslosen Austausch zwischen Anwendungen und Datenbanken

• Performance-Tuning und Monitoring der bestehenden Datenbanken zur Sicherstellung von Verfügbarkeit und Stabilität

• Datenbankmigrationen und -upgrades, einschließlich Planung und Durchführung

• Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Systemadministratoren und anderen Stakeholdern zur Entwicklung integrierter Lösungen

• Dokumentation und Erstellung von Best Practices für Datenbankprozesse

• Unterstützung bei der Fehlersuche und Lösung von Datenbankproblemen im Rahmen des Supports

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Datenbankentwicklung und -administration, idealerweise mit Sybase und PostgreSQL

• Sicherer Umgang mit LINUX-basierten Betriebssystem

• Idealerweise Erfahrung mit der Administration von Linux-basierten Systemen (SUSE Linux Enterprise Server, Red Hat)

• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Datenbankarchitekturen sowie in der Entwicklung von Datenbank-APIs

• Solides Verständnis von SQL und Datenmodellierung

• Kenntnisse in Backup-Strategien, Replikation und Hochverfügbarkeitslösungen

• Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch

• Neugier auf einen Job im agilen Team und im krisenfesten Sektor Gesundheitswesen

• Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sorgfältiger Arbeitsweise und hohem Qualitätsanspruch

• Unbefristeter Anstellungsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive

• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle inkl. arbeiten von zu Hause mit moderner Hardwareausstattung

• Förderung individueller Fähigkeiten unter Berücksichtigung persönlicher Präferenzen und Engagements

• Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend)

• Versicherungspaket: betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung

• Moderne Büros und kostenlose Parkplätze

• Firmenhandy auch zur privaten Nutzung

• Mitgliedschaft im Urban Sports Club

• Jobrad und Zuschuss zum Jobticket

• Regelmäßige Aktivitäten und Social Events im Team, am Standort und in der Organisation

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen!

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.