Senior IT-Architekt:in SAP

Team Lead IT HR Consultant bei TEMPTON Next Level Experts

Für unseren renommierten Kunden aus dem Bereich Gesundheit suchen wir einen erfahrenen IT-Architekt (m/w/d) SAP nahe Gießen .

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40h/Wo sowie unbefristet direkt beim Kunden zu besetzen . Nach erfolgreicher Einarbeitung ist hybrides Arbeiten mit Homeoffice möglich.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Durchführung von Workshops zur Bedarfsermittlung sowie Konzeption passender IT-Architekturen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
• Auswahl geeigneter Technologien und SAP-Systeme sowie Definition und Abstimmung technischer Schnittstellen
• Festlegung technischer Standards, Tools und Oberflächen sowie Begleitung ihrer Umsetzung in den Projekten
• Bewertung von Betriebsmodellen, Lizenz- und Kosten-Nutzen-Aspekten sowie Mitwirkung bei der Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen
• Dokumentation und Pflege der Systemarchitektur in LeanIX, Abstimmung von Änderungen und Integration neuer Tools
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Prozessen und -Strukturen gemeinsam mit den Fachbereichen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung/Systemintegration) oder ein vergleichbares Studiummit relevanten Kenntnissen in der IT-Architektur
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer IT-Systemlandschaften und digitaler Prozesse
• Erfahrung in der Integration unterschiedlicher Systeme, sowohl SAP- als auch Non-SAP-Lösungen
• Ausgeprägtes Verständnis für IT- und Geschäftsprozesse sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu denken und zu arbeiten
• Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
• Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub für Erholung und neue Energie
• Anerkennung von Betriebszugehörigkeit durch regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung sowie kollegiale Unterstützung im Team
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und regelmäßige Teamevents
• Fahrrad-Leasing, Mitarbeitervorteile und Kinderzulagen
• Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Jasmin Fischer.

Sie erreichen sie unter der Nummer oder

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