Senior Manager Innovation & Business Development (m/w/d)

Pullach Berufserfahrung (Senior Level) Vollzeit Unbefristet

Seit 1907 setzt sich die

HERMES Group

mit Leidenschaft für die Gesundheit der Menschen ein und steht für höchste Qualität in der Pharma- und Gesundheitsbranche.

Als Teil der

HERMES Group

gehören wir als

HERMES ARZNEIMITTEL

zu den führenden Anbietern hochwertiger Präparate für die Selbstmedikation in Deutschland. Mit einem breit aufgestellten Sortiment an Gesundheitsmarken wie unseren Eigenmarken doc®, Biolectra®, Aspecton® oder algovir® sowie unseren Vertriebskooperationen sind wir Partner der Apotheken und investieren kontinuierlich in Innovation, Markenpflege und Produktentwicklung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Senior Manager Innovation & Business Development (m/w/d)

am

Standort Pullach

in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche).

Deine Aufgaben

Strategisches Business Development & Innovation: Identifikation, Bewertung und Entwicklung neuer Produkt‑, Marken‑ und Geschäftsideen inkl. Steuerung von NPD‑Prozessen bis zur Übergabe in die Umsetzung.

Consumer & Market Insights: Planung und Durchführung von Markt‑, Konsumenten‑ und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung klarer, handlungsorientierter Empfehlungen. Tiefes Verständnis für Konsumentenbedürfnisse – von der Insight‑basierten Ideengenerierung bis zur Konzeptvalidierung.

Business Cases & Entscheidungsgrundlagen: Erstellung belastbarer Business Cases inkl. Szenarien‑, Chancen‑ und Profitabilitätsanalysen für das Management.

Markt‑ & Partneranalysen: Bewertung potenzieller Marken, Geschäftsfelder und Vertriebspartner sowie Aufbau relevanter Markt‑ und Netzwerkstrukturen.

Schnittstellen‑ & Projektarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Marketing, Produktmanagement, Finance, Regulatory, der Geschäftsführung und externen Partnern sowie Steuerung komplexer Projekte.

Analytische Weiterentwicklung: Aufbau und Weiterentwicklung einer strukturierten Insights‑Agenda und Stärkung datenbasierter Entscheidungsfindung im Unternehmen.

Dein Profil

Qualifikation: Abgeschlossenes wirtschaftsorientiertes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Marktforschung, Innovation, Business Development oder eine vergleichbare Qualifikation.

Erfahrung: Mind. 7 Jahre Berufserfahrung in Innovation, strategischem Marketing oder Business Development, idealerweise im Healthcare- oder FMCG‑Bereich – mit nachweisbarer Erfahrung in der Übersetzung von Consumer‑Insights in erfolgreiche Produkte/Konzepte.

Analytische Expertise: Sehr sicher im Umgang mit quantitativen und qualitativen Marktforschungsmethoden sowie in der Interpretation komplexer Daten.

Strategisches Denken: Ausgeprägte Fähigkeit, Marktpotenziale, Konsumententrends und Risiken zu bewerten und in fundierte, konsumentenzentrierte Handlungsempfehlungen zu übersetzen.

Ideation & Kreativmethoden: Erfahrung in der Anwendung und Moderation von Kreativ‑ und Innovationsmethoden (z. B. Design Thinking, Jobs‑to‑be‑Done, Consumer Journey Mapping).

Business‑ & Projektkompetenz: Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung belastbarer Business Cases und im Projektmanagement sowie im Umgang mit externen Partnern (Auswahl, Steuerung, Bewertung).

Kommunikation: Starke Präsentations‑, Storytelling‑ und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten auf Management‑Ebene.

Arbeitsweise: Teamorientiert, strukturiert, flexibel und sicher in dynamischen, wachsenden Umfeldern.

Unsere Benefits Auf Einen Blick

37,5‑Stunden‑Woche mit Gleitzeit

30 Tage Urlaub + Fenster-/Brückentageregelung

Subventionierte Kantine

Flexible Homeoffice‑Regelung

Vermögenswirksame Leistungen

Freiwillige arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge & Unfallversicherung

Interessante Angebote zur Weiterbildung

Flexible Benefit‑Auswahl

Kontakt: Julia Schäfer – Talent Acquisition Specialist

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