Senior Payroll Consultant Extern

Als Senior Payroll consultant bij Newtone ben jij de expert en vertrouwde adviseur voor onze klanten. Je werkt zelfstandig aan complexe salarisadministraties en coördineert projecten die organisaties helpen bij een efficiënte en foutloze salarisverwerking. Het bijzondere aan deze functie is dat je veelal werkt op externe payroll opdrachten, waarbij je gebruikmaakt van de volledige payroll- en softwareomgeving van de klant zelf. Dankzij jouw diepgaande kennis en strategisch inzicht ben jij het aanspreekpunt voor klanten en collega's op het gebied van salarisadministratie, wet- en regelgeving en procesoptimalisatie.

Jouw rol

Als Senior Payroll Consultant heb je een cruciale rol in het succes van onze klanten. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor een vlekkeloze salarisverwerking, maar ook een strategische partner die kansen signaleert en optimalisaties doorvoert. Je schakelt moeiteloos tussen operationele taken en tactisch advies, waarbij je klanten en betrokken stakeholders begeleidt in een continu veranderend landschap van wet- en regelgeving.

Met jouw expertise draag je direct bij aan het professionaliseren van salarisadministraties en het versterken van klantrelaties. Je adviseert niet alleen, maar inspireert ook door innovatieve oplossingen aan te dragen, processen te verbeteren en technologie optimaal in te zetten. Daarnaast ben je een mentor voor andere payroll professional collega's en help je hen groeien in hun rol.

Wat ga je doen?

• Je beheert en verwerkt complexe salarisadministraties voor meerdere klanten.
• Je adviseert klanten over salarisverwerking, wet- en regelgeving en procesoptimalisatie.
• Je analyseert en verbetert salarisprocessen om efficiëntie en nauwkeurigheid te verhogen.
• Je coördineert en optimaliseert salarisprocessen en de inrichting van salarissoftware.
• Je beheert klantrelaties en fungeert als eerste aanspreekpunt voor salaris gerelateerde vragen.
• Je begeleidt en coacht junior salarisprofessionals binnen het team.
• Je draag actief bij aan innovatie binnen salarisadministratie door inzet van nieuwe technologieën en automatisering.

Dit heb je

• Hbo/wo werk- en denkniveau, met minimaal 8-10 jaar ervaring in salarisadministratie.
• Uitgebreide kennis van diverse salarissoftwaresystemen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om langdurige klantrelaties op te bouwen.
• Zelfstandigheid en proactiviteit in het verbeteren en optimaliseren van processen.
• Je bent in staat om acquisitie te verrichten en kansen en mogelijkheden te signaleren en te herkennen op het gebied van o.a. loonheffingen en HR.

Dit krijg je

• Een competitief salaris, inclusief 8% vakantiegeld en een winstdeling en/ of variabele beloning
• Werk tot 40% vanuit huis met een thuiswerk- of internetvergoeding
• 30 Vrije dagen per jaar om te ontspannen en op te laden. Je hebt de optie om 10 extra dagen bij te kopen
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder trainingen, opleidingen en een budget voor persoonlijke groei
• Reiskostenvergoeding en een NS-Business Card
• Mobiliteitsvergoeding of een elektrische auto
• Vrijheid om zelf te bepalen welke feestdagen je viert
• Een premievrije pensioenregeling
• Een laptop en een telefoon om jouw werk op een comfortabele en effectieve manier uit te kunnen voeren
• Ontvang jaarlijks €300 voor jouw persoonlijke benefitsprogramma en geniet van extra's op het gebied van lifestyle, reizen, sport en nog veel meer
• Een gezonde werk-privébalans, omdat jouw welzijn voorop staat
• Werk in een multidisciplinair team waar verschillende expertises samenkomen
• Geniet van sociale kantooractiviteiten in een hecht team