Senior Property Manager (m/w/d) – Perspektive Team Lead | Wachstum & Prozesse

Overview

Werde Teil einer Erfolgsstory – und gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung aktiv mit!

Wir verwalten aktuell rund 1.500 Wohneinheiten im Ruhrgebiet und verfolgen einen klaren Wachstumskurs auf 5.000 Einheiten in den nächsten Jahren.

Wir suchen nicht nur einen Verwalter, sondern einen Mitgestalter, der Verantwortung übernimmt, unser Team fachlich führt, Prozesse skaliert und die nächste Stufe unserer Expansion aktiv vorantreibt.

Responsibilities

• Fachliche Führung, Coaching und Anleitung unseres Junior-Teams
• Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung und Optimierung interner Verwaltungsabläufe
• Eigenverantwortliche A-Z-Verwaltung anspruchsvoller Bestände mit Fokus auf Qualität und Effizienz
• Verantwortung für die Skalierbarkeit der Verwaltungsstrukturen im Zuge unseres Wachstums
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei strukturellen und organisatorischen Themen

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein vergleichbares Studium
• Mehrjährige (idealerweise 5+) Erfahrung in der eigenverantwortlichen Immobilienverwaltung (A-Z)
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind ein klarer Vorteil
• Pkw-Führerschein (Klasse B) für die Objektbetreuung vor Ort
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und Freude daran, Verantwortung in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen

Auch erfahrene Property Manager, die heute noch keine formale Führungsrolle innehaben, aber den nächsten Entwicklungsschritt suchen, sind ausdrücklich eingeladen, sich zu bewerben.

Benefits & Perspective

• Verantwortung: Echte Gestaltungsspielräume, kurze Entscheidungswege und eine direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
• Perspektive: Die langfristige Chance, die Abteilung Property Management in einem skalierenden Unternehmen entscheidend aufzubauen – abhängig von Erfahrung und Entwicklung
• Sicherheit: Langfristige Perspektive in einem wachsenden Bestand sowie ein strukturierter Onboarding-Prozess
• Paket: Attraktives Gehaltspaket mit Entwicklungspotenzial, modernen Arbeitsmitteln und einem professionellen, wertschätzenden Arbeitsumfeld