Senior System Operations Engineer (m/w/d) (Infrastructure & DevOps)

Hogrefe ist ein international tätiges Medienunternehmen, spezialisiert auf dem Gebiet der psychologischen Diagnostik. Mit über 650 Mitarbeitenden weltweit sind wir Marktführer in diesem Bereich.

Unsere Firma, die Hogrefe Digital Solutions GmbH, entwickelt das Hogrefe Testsystem (HTS), eine Webplattform für umfassende psychologische Online-Assessments und beschäftigt mehr als 60 Personen. Unsere Testverfahren helfen beispielsweise dabei, Lernschwierigkeiten bei Kindern frühzeitig zu diagnostizieren, sie werden im HR-Bereich für Eignungsdiagnostik eingesetzt oder unterstützen psychologische Fachkräfte, um Menschen mit psychischen Erkrankungen auf ihrem Weg zur Genesung zu begleiten.

Deine Aufgaben

• Betrieb und kontinuierliche Verbesserung einer Linux-basierten Infrastruktur
• Sicherstellung eines zuverlässigen Plattformbetriebs im Tagesgeschäft (Monitoring, Incident-Analyse, schnelle Wiederherstellung)
• Planung, Koordination und Überwachung von Deployments in mehreren Umgebungen
• Sicherstellung der Datenverfügbarkeit sowie Unterstützung von Disaster-Recovery- und Business-Continuity-Prozessen
• Weiterentwicklung der Infrastruktur mit Fokus auf Reduktion der operativen Komplexität
• Weiterbildung eines reproduzierbaren und wartbaren Systembetriebs

Automatisierung & kontinuierliche Verbesserung

• Vorantreiben von Automatisierung und Infrastructure als Code zur Verbesserung von Zuverlässigkeit, Reproduzierbarkeit und Effizienz
• Systematische Reduktion manueller Tätigkeiten durch Automatisierung und Standardisierung
• Weiterentwicklung hin zu konsistenten und skalierbaren Infrastruktur- und Delivery-Prozessen über alle Engineering-Teams hinweg

Technischer Beitrag & Ausrichtung

• Mitgestaltung der technischen Ausrichtung unserer Infrastruktur- und Betriebslandschaft
• Definition und Etablierung von Standards für Automatisierung, Deployment und Systemdesign
• Treffen pragmatischer Architekturentscheidungen in einem komplexen, sich entwickelnden Umfeld
• Bewertung und Steuerung infrastruktureller Entscheidungen (z. B. Tools, Architektur, Deployment-Modelle)
• Balance zwischen kurzfristigen Anforderungen und langfristiger Modernisierung
• Technische Ansprechperson für komplexe Infrastrukturthemen im Team

Zusammenarbeit & Sicherheit

• Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, Produktmanagement und QA
• Förderung einer effektiven Zusammenarbeit bei Infrastruktur- und Betriebsthemen
• Stärkung der Systemsicherheit in einem datensensiblen Umfeld
• Teilnahme an Rufbereitschaften und Koordination von Incident-Responses

Dein Profil

Erfahrung & Mindset

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systembetrieb, Infrastruktur oder DevOps
• Nachgewiesene Führungserfahrung oder fachlichen Leitung von technischen Themen, Projekten oder Initiativen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Fähigkeit, Verantwortung für komplexe Themen zu übernehmen und diese umzusetzen
• Erfahrung in dynamischen, sich verändernden Umgebungen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Erfahrung in regulierten Umgebungen (z. B. ISO-Standards) von Vorteil

Praktische Erfahrung in mehreren der folgenden Bereiche (nicht zwingend in allen)

• Linux-basierte Serverumgebungen
• Anwendungsplattformen sowie Web-/Application-Server
• Containertechnologien und moderne Deployment-Ansätze
• Datenbanken (relational und/oder nicht-relational), idealerweise MariaDB oder vergleichbare
• Monitoring-, Logging- und Alerting-Systeme
• Grundlagen der Netzwerktechnik (z. B. DNS, Routing, Firewalls)
• Tools für Konfigurationsmanagement, Orchestrierung oder Automatisierung, z. B. Terraform, Ansible
• Virtualisierte oder cloudbasierte Infrastrukturen

Wir bieten Dir

• Flexibilität, arbeite remote in Deutschland, hybrid oder in einem unserer schönen Bürogebäude in Göttingen
• Entscheide, wie viele Stunden pro Woche du arbeiten möchtest (35-38 Stunden) und wir legen Wert auf individuelle Flexibilität
• Wir arbeiten mit agilen Methoden und schätzen Feedback
• Wir legen Wert auf Flexibilität, Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung, um anpassungsfähig und reaktionsschnell zu sein
• Wir fördern die Ausbildung am Arbeitsplatz und anerkannte Zertifizierungen
• Wir sind ein internationaler Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung in der Gehaltsspanne von € 70.000 bis € 90.000 € brutto jährlich (basierend auf Vollzeit/38h) mit zahlreichen Benefits (Teamevents, Health Management und mehr), welche Abwechslung in deinen Arbeitsbereich bringen – jedes Team arbeitet in seinem eigenen Tempo und unterstützt seine eigenen Prozesse
• Uns ist eine sinnvolle Arbeit wichtig, daher leiste auch du einen Beitrag zum Verständnis und zur Entwicklung der menschlichen Psychologie

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!