Servicetechniker im Außendienst D-LBO (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst fungieren Sie als Schnittstellenkoordinator im Projekt "Digitalisierung Landbasierte Operationen" (D-LBO) und sind an unseren Umrüststandorten für die IT-Umrüstung und Softwareintegration mit anschließender Funktionsprüfung und Abnahme zuständig.

Ihre Aufgaben:

Fachliche Führung und Einsatzplanung von Integrationsteams an den Umrüstungsstandorten
Prüfung und Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen
Fehleridentifizierung sowie deren Behebung an Baugruppen und Systemen inkl. der Priorisierung von Fehlern
Nachhaltige Pflege von Lieferanten-, Partnerfirmen- und Kundenkontakten u.a. in der Auftragsabwicklung und Schnittstellenkoordination sowie Planung und Steuerung von UAN
Schnittstellenkoordination mit den am Projekt beteiligten nationalen und internationalen Firmen
Rücksprache mit den Lieferanten und Partnerfirmen während der Auftragsabwicklung
Zuarbeit bei der standortübergreifenden Koordination und Steuerung von Konfigurations- und Änderungsmanagementthemen z. B. Softwareänderungen, Hardwarekonfiguration
Durchführung von Software-Installation und -Konfiguration an fahrzeugspezifischen Komponenten

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik/Elektronik/IT-Technik oder vergleichbar
Berufserfahrung im Außendienst eines Industrieunternehmens und Kenntnisse über wehrtechnische Produkte wünschenswert
Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B, vorzugsweise auch BE und C1E
Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit sowie dienstleistungsorientiertes Auftreten
Hohe weltweite Reisebereitschaft (> 90% Reisetätigkeit)

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst