Sicherheitsingenieur:in (B.Sc. /M.Sc.) / Sicherheitsfachkraft oder B.Eng/ M.Eng. mit Sitz in München

Wir helfen die Welt zu verbessern. Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes mit, und wir holen das Beste aus dir heraus.

Wir sind Macher, die über 20 Branchen und 80 % des weltweiten Handels beeinflussen – und wir brauchen deine einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du findest bei uns einen Ort, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden an erster Stelle steht und du wirklich dazugehört.

Was hast du davon? Ständiges Lernen, Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, großartige Zusatzleistungen und ein Team, das möchte, dass du wächst und erfolgreich bist.

Was Du Mitgestaltest

• Übernahme der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach 6 ASiG und DGUV V2 an den Standorten der SAP SE in München, Markdorf und weiteren.
• Enger Austausch mit der zentralen Abteilung im Headquarter.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Stakeholdern an den Standorten, z. B. aus den Bereichen Facility, Health, Brandschutz, Security, Standortvertretung und Betriebsrat.
• Aufbau, Pflege und kontinuierliche Verbesserung des Arbeitsschutzmanagementsystems (ISO 45001): dezentrale Prozesse standardisieren, Schnittstellen zu relevanten Abteilungen definieren, Wirksamkeitskontrollen durchführen, Toolunterstützte Erstellung und Dokumentation von Safety Prozessen.
• Sicherheitstechnische Betreuung in der flexiblen Büroarbeitsumgebung und Unterstützung bei der Erstellung/Hilfestellung von Gefährdungsbeurteilungen.
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Analyse und Auswertung von Fragebögen zu psychischer und physischer Belastung, Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen.
• Sicherheitstechnische Betreuung der technischen und kundenorientierten Bereiche; Beratung zu Arbeits- und Gesundheitsschutz bei Bauprojekten, Veranstaltungen, Fremdfirmenmanagement, Videostudios; Erarbeitung von Schulungsunterlagen (z. B. Fremdfirmen- und Facilitymanagement).
• Durchführung von Safety Audits im Bereich der technischen Infrastruktur; Kampagnen konzeptionell entwickeln und umsetzen; Schulung von Führungskräften und Beschäftigten zum Arbeitsschutz; Unterstützung beim rechtssicheren Umgang im Arbeitsschutz.
• Analyse von Prozessen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen (Integration des Arbeitsschutzes in die operativen Abläufe); Unfallanalyse und Vorschläge zu Präventionsmaßnahmen; Beratung bei der Beschaffung von Arbeitsmitteln; Mitarbeit bei der Einführung neuer Tools.

Was Du Mitbringst

• Sicherheitsingenieur:in (Diplom, Master, Bachelor) oder Fachkraft für Arbeitssicherheit.
• Zusatzqualifikationen erwünscht (Brandschutzbeauftragte, Strahlenschutzbeauftragte, Kenntnisse im Umweltschutz, SiGeKo etc.).
• Branchenkenntnisse; Kenntnisse im Veranstaltungsmanagement, Fremdfirmenmanagement, Notfallmanagement und Facilitymanagement von Vorteil.
• Kenntnisse im Projektmanagement, auch bei Bau- und Umbauprojekten.
• Sehr gute Englisch- und MS-Teams- sowie MS-Office-Kenntnisse.
• Hohes Engagement, Qualitäts- und Servicedenken.
• Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit; hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit; positive Grundhaltung und offene Kommunikation; Lösungsorientierung und diplomatisches Geschick; Aufgeschlossenheit für interkulturelle Themen.
• Belastbarkeit, Flexibilität und Humor; Kreativität und Präsentationssicherheit.

Wo Du Hingehörst

In unserem Team praktizieren wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wir kommunizieren regelmäßig, initiieren proaktiv Kampagnen – inklusive interkultureller Themen. Ergebnisorientiertes, unternehmerisches Handeln ist unser Fokus – mit Sinn für Humor.

Chancengleichheit und Barrierefreiheit

SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet bei Bedarf barrierefreie Unterstützung im Bewerbungsprozess. Wenn du Unterstützung oder besondere Hilfe beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen deiner Bewerbung benötigst, sende bitte eine E-Mail an das Recruiting Operations Team: Anfragen zu angemessenen Vorkehrungen werden im Einzelfall geprüft.

Nur unbefristete Positionen sind gemäß SAP Referral Policy berechtigt. Für Positionen in der Berufsausbildung können besondere Bedingungen gelten.

Einsatz von KI im Rekrutierungsprozess

Weitere Informationen über den verantwortungsvollen Einsatz von KI in unserem Rekrutierungsprozess findest du in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess. Verstöße gegen diese Richtlinien können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsprozess führen.

Requisition ID: | Funktionsbereich: Sekretariat / Assistenz | Reisetätigkeit: 0-70% | Karrierestatus: Berufserfahren | Anstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet | Weitere Standorte: