Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge (w/m/d)

„Im ZfP sind wir ganz nah dran am Patienten. Menschlichkeit wird bei uns großgeschrieben, Kurze Wege im Team fördern einen optimalen Behandlungsplan.“
Uwe A., Leitung Sozialberatung im ZfP Calw

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Bei uns erwartet Sie ein sicherer Job im öffentlichen Dienst, faire Bezahlung, flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das gemeinsam etwas bewegen möchte.

Als wachsende Gesundheitseinrichtung vergrößern wir im Zuge einer strukturellen und zeitgemäßen Erweiterung unser kinder- und jugendpsychiatrisches Versorgungsangebot. In diesem Kontext entsteht an unserem Standort in Calw-Hirsau am Lützenhardter Hof ein eigenständiger teilstationärer Bereich für Kinder und Jugendliche im Alter von 5 bis 14 Jahren mit 12 Behandlungsplätzen.

Für unsere Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie am Standort Calw-Hirsau im Lützenhardter Hof suchen wir deshalb zum einen

Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge (w/m/d)

50% Arbeitsumfang

• Beratung und Unterstützung von Patient*innen und deren Angehörigen während des Klinikaufenthalts
• Vorbereitung und Einleitung anschließender Hilfen (Entlassmanagement)
• Kooperation mit Leistungsträgern, Einrichtungen und Diensten des sozialpsychiatrischen Versorgungssystems/Netzwerkarbeit

• abgeschlossenes Studium in der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor)
• neben Ihrem soliden fachlichen Können wünschen wir uns von Ihnen empathische Zuwendung zu unseren Patient*innen
• Sie sind bereit mit psychisch erkrankten Menschen zu arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur engen Kooperation mit anderen Berufsgruppen
• selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten mit gutem Zeitmanagement und der Bereitschaft, sich umfassend in die Rechtsgebiete der SGB II, V, VIII, IX und XII einzuarbeiten
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• grundsätzliche Bereitschaft an der Praxisanleitung von Studierenden mitzuwirken
• Bereitschaft zur Arbeit sowohl am Vormittag als auch am Nachmittag
• Pkw-Führerschein

• Sicherheit eines Tarifvertrages und faire Vergütung nach TV-L, welche ergänzt wird durch die besonderen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes
• 31 Tage Urlaub (Vollzeit)
• interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeiten, Ihre Ideen einzubringen
• eine intensive und persönliche Einarbeitung und Betreuung
• eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen und erfahrenen Team
• Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
• gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Kindertagesstätte von 0-3 Jahre
• Kinderferienbetreuung
• eine Vielzahl attraktiver Gesundheitsangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Hansefit, Massagen, uvm.
• Vergünstigungen bei namhaften Anbietern im Rahmen von Corporate Benefits wie adidas, Jochen Schweizer oder Sky
• Die Möglichkeit eines Fahrradleasings in Zusammenarbeit mit unserer Partnerfirma Lease a Bike
• kostenlose Parkplätze
• die Möglichkeit sich in unserer Werkfeuerwehr zu engagieren