Sozialarbeiter in im ASD (m/w/d) Kinder- & Familienhilfe

Sozialarbeiter in im ASD (m/w/d)

Kreis Steinburg

Itzehoe, Deutschland +

Recht, Personalwirtschaft & Sozialwesen Vollzeit +

Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung "Allgemeiner Sozialer Dienst" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

Sozialarbeiter in im ASD (m/w/d)

(EG S 14 TVöD-SuE)

zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird.

Wir über uns:

Im ASD unterstützen wir Kinder, Jugendliche und Familien. Wir helfen bei Erziehungsproblemen, in familiären Konfliktsituationen und vermitteln passende Hilfen in enger Zusammenarbeit mit den Familien. Der Allgemeine Soziale Dienst des Kreises Steinburg besteht aus 2 Regionalteams mit insgesamt 19 sozialpädagogischen Fachkräften. Unterstützt wird der ASD durch 2 Studierende, 3 Verwaltungsmitarbeiterinnen und 2 Mitarbeitende im Infopoint Jugendhilfe. Eingehende Meldungen von Kindeswohlgefährdungen werden vom organisatorisch abgetrennten Kinderschutzteam gemäß 8 a SGB VIII bearbeitet.

• Information und Beratung
• Vermittlung von Hilfen für Familien, Kinder, Jugendliche und junge Volljährige
• Hilfegewährung- und Steuerung ambulanter, teilstationärer und stationärer Hilfen zur Erziehung und Durchführung der Hilfeplanung
• Wahrnehmung des Wächteramtes bei der Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen
• Durchführung von Kriseninterventionen (Inobhutnahmen) und Mitwirkung bei Verfahren vor dem Familiengericht
• Teilnahme an der Rufbereitschaft des Jugendamtes

Voraussetzung für die Stelle ist

• ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/ Bachelor) zur zum Sozialpädagogen in/-arbeiter in in Verbindung mit der staatlichen Anerkennung oder mit pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung (z. B. Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Heil-/ Sonderpädagogik, pädagogische Psychologie) mit gleichwertigen Fähigkeiten

Für die Bewerbung von Vorteil sind oder im Bereich

• Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht
• eine selbstständige, organisierte und engagierte Arbeitsweise sowie Empathie und Durchsetzungsvermögen
• Teamgeist und Stresstoleranz

• gute Fort- und Weiterbildungs möglichkeiten
• regelmäßige Supervision und Teamentwicklung
• eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
• betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Zuschuss zur Förderung klima freundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern / E-Bikes, ÖPNV-Ticket)

JBRP1_DE