Sozialpädagogische:r Betreuer:in (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Für unser Team suchen wir zum eine engagierte Persönlichkeit als Sozialpädagogische:r Betreuer:in (m/w/d) an unserer Berufsschule in Krumbach. In dieser verantwortungsvollen Position begleiten und unterstützen Sie Schülerinnen und Schüler in herausfordernden Lebenslagen und leisten so einen wichtigen Beitrag zu ihrer persönlichen und schulischen Entwicklung.

Ihre Aufgaben

Sozialpädagogische Beratung und Einzelfallhilfe bei schulischen, sozialen und familiären Problemlagen
Krisenintervention sowie Weitervermittlung an geeignete Hilfsangebote
Planung und Durchführung von Präventionsangeboten und Sozialkompetenztrainings
Mediation bei Konflikten unter Schülerinnen und Schülern
Unterstützung beim Übergang Schule–Beruf (z. B. Bewerbungshilfe, Begleitung)
Zusammenarbeit mit Lehrkräften sowie Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit externen Partnern
Mitwirkung an Schulentwicklung und Präventionskonzepten
Dokumentation der Arbeit und Teilnahme an schulischen Gremien

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (B.A./M.A.) mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation
Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
Erfahrung in intensiver sozialpädagogischer Arbeit, idealerweise an Schulen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern
Kenntnisse in der Arbeit mit Jugendlichen im Übergang Schule–Beruf sowie im schulischen Kontext
Belastbarkeit, emotionale Stabilität und Fähigkeit zur professionellen Distanz
Kommunikationsstärke sowie Konfliktlösungskompetenz

Was wir bieten

Arbeit mit Sinn: Freuen Sie sich auf ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld bei einem langjährig erfolgreichen Bildungsdienstleister, in dem Sie einen echten gesellschaftlichen Mehrwert schaffen
Ein starkes Team: Freuen Sie sich auf ein kollegiales Miteinander, echten Teamspirit und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, multidisziplinären Team
Weiterentwicklung: Interne und externe Fort- und Weiterbildungen, unter anderem an unserem hauseigenen Lehmbau-College, sind für uns selbstverständlich
Zeit zum Auftanken: Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) inklusive unserem „Ferienzeitmodell“ haben Sie Gestaltungsspielraum, um die gesamten Schulferien über neue Energie zu schöpfen
Finanzielle Sicherheit: Sie profitieren von vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichern
Nachhaltig mobil: Das Lehmbau-Bike (nach Entfristung) und das Lehmbau Job-Ticket bringen Sie umweltfreundlich und günstig zur Arbeit
Attraktive Rabatte: Freuen Sie sich auf bis zu 25 % Rabatt beim Autokauf über unsere Vertragspartner sowie weitere spannende Mitarbeitendenvorteile
Gemeinschaft & Zusammenhalt: Bei unseren regelmäßigen Mitarbeitendenevents feiern wir Erfolge gemeinsam und stärken das Miteinander über den Arbeitsalltag hinaus