Staatl. anerkannte/r Dipl.-Sozialpädagoge/in FH o. Sozialpädagoge/in B.A. bzw. Kindheitspädagoge/in

Staatlich anerkannte/r Diplom-Sozialpädagoge/in (FH) oder Sozialpädagoge/in B.A. bzw. Kindheitspädagoge/in (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team als Staatlich anerkannte/r Diplom-Sozialpädagoge/in (FH) oder Sozialpädagoge/in B.A. bzw. Kindheitspädagoge/in (m/w/d) für die Jugendsozialarbeit an Schulen.

Arbeitsorte: Grundschulen Beratzhausen und Zeitlarn (30 Std./Wo.), Sonderpädagogisches Förderzentrum Regenstauf (39 Std./Wo.), Berufliches Schulzentrum Regensburger Land (39 Std./Wo.). (ab sofort in Vollzeit / Teilzeit; Teilzeit 50% unbefristet; zusätzliche Stunden ggf. befristet mit Option auf unbefristet)

Ihre Aufgaben:

• Umsetzung der JaS-Konzeption
• Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Eltern bei individuellen Problemstellungen sowie in Konflikt- und Krisensituationen
• Eigenverantwortliche Entwicklung, Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Maßnahmen, die speziell an den Bedarfen der Zielgruppe orientiert sind (Gruppenarbeiten, Projekte und Veranstaltungen)
• Zusammenarbeit mit der Schulleitung, dem Lehrerkollegium und schulischen Diensten, insbesondere bei der sozialen und kulturellen Integration sowie bei der individuellen Förderung der Schülerinnen und Schüler
• Kooperation mit örtlichen Trägern der öffentlichen Jugendhilfe und mit anderen auf dem Gebiet des Kinder- und Jugendschutzes tätigen Trägern
• Netzwerkarbeit, Öffentlichkeitsarbeit
• Administrative Aufgaben und Dokumentation

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit (Diplom FH bzw. Bachelor/Master) mit staatlicher Anerkennung; für Grundschulen auch abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik möglich
• Fundierte Fachkenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil
• Idealerweise Berufserfahrung in der Jugendsozialarbeit an Schulen
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Organisationstalent
• Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
• Soziale Kompetenz und ein hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• PC-Kenntnisse (MS‑Office)
• Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft, bei Bedarf den eigenen Pkw dienstlich zu nutzen

Wir bieten Ihnen:

• Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld
• Eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
• Vielfältige Angebote zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Karriere und Familie
• Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE
• Eine flexible Arbeitszeitregelung, betriebliche Altersvorsorge sowie ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Moderne Büro- und Empfangsräume mit einer hauseigenen Kantine und ein vergünstigtes Job‑Ticket sowie die Möglichkeit des Fahrrad‑Leasings per Entgeltumwandlung
• Firmenfitness mit Hansefit
• Vergünstigte Mitarbeiterangebote über corporate benefits

Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber oder diesen Gleichgestellten werden bei ansonsten gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.