Stellendetails zu: Fachkraft als Dauernachtwache in einer Kinder- und Jugendwohnstätte

Overview

Wir suchen für unseren Bereich Wohnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft als Dauernachtwache (m/w/d) in unserer Wohnstätte Taubenstraße.

Aufgabenbereiche

• Wahrnehmung der Aufsichtspflicht gegenüber den NutzerInnen, Kinder und Jugendliche, nach Maßgabe des BGB
• Begleitung, Anleitung, Unterstützung und Assistenz der NutzerInnen speziell beim Zubettgehen und beim Aufstehen
• Sicherung des physischen und psychischen Wohlbefindens der NutzerInnen durch eine angemessene Grundversorgung
• Durch Hilfestellung bei der Umsetzung der Behandlungspflege (siehe Anlage 1)
• Durch ein sensibles Erkennen von Krisensituationen und dem adäquaten Handeln in diesen

• Qualifizierte, wertschätzende Dokumentation von besonderen Vorkommnissen und außergewöhnlichen Hilfebedarfen, Sicherung der Informationsflüsse zu den verantwortlichen Fachkräften und zur Hausleitung
• Übernahme gruppenübergreifender Aufgaben auch im hauswirtschaftlichen Bereich
• In besonderen Personalsituationen Realisierung der erforderlichen Unterstützungsbedarfe für die NutzerInnen auch in Tagesdiensten
• Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen, soweit erforderlich an Supervisionen sowie an internen und externen Weiterbildungen

Sie verfügen über

• einen Abschluss als HeilerziehungspflegerIn oder ErzieherIn
• ein hohes Engagement bei der Umsetzung unseres Leitbildes und anderer betrieblicher Vorgaben
• stark ausgeprägte soziale Kompetenzen, wie Empathie, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• die Bereitschaft zum Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienst
• ein erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge (kann nachgereicht werden)
• die Belehrung nach IfSG § 43 durch das Gesundheitsamt (kann nachgereicht werden)

Wie bieten Ihnen

• eine Beschäftigung mit 40 Stunden wöchentlich
• ein vielseitiges Arbeitsfeld in einem motivierten Team
• eine qualifizierte Einarbeitungsphase durch die Leitung und engagierte Kollegen
• eine Vergütung entsprechend unserem Entgeltsystem und zusätzliche Sozialleistungen, wie u.a. betriebliche Altersvorsorge, Firmenticket, Zulagen und Zuschläge
• regelmäßige Dienst- u. Fallberatungen
• Unterstützung der Weiterbildungen sowie Supervisionen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich per E-Mail an: oder schicken Sie Ihre Bewerbung schriftlich an:
Frau Jennifer Pohl
Lebenshilfe Kreisvereinigung Cottbus und Umgebung e.V.
Sielower Chaussee 38
03044 Cottbus