Stellvertretende Leitung für die Kita Senfkorn im Martin-Albertz-Haus

Arbeitsort: Gorgasring 12, 13599 Berlin; Stellenumfang: Vollzeit

Als stellvertretende Kita-Leitung sind Sie bei uns mit Ihrem Engagement willkommen und haben die Möglichkeit, sich aktiv in den Kita-Alltag einzubringen und so unsere Kita mitzugestalten. In der Kita Senfkorn werden 120 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut und gefördert. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich an einem ganzheitlichen, inklusiven Ansatz, der die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten aller Kinder in den Mittelpunkt stellt.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der alltagsintegrierten Sprachförderung, die die sprachliche Entwicklung gezielt unterstützt und begleitet. Vielfalt wird als Bereicherung verstanden: Durch inklusive Bildungsangebote schaffen wir eine wertschätzende Umgebung, in der alle Kinder unabhängig von ihren Voraussetzungen gemeinsam lernen und sich entfalten können. In der Kita gibt es zudem eine Kita-Sozialarbeiterin für die Beratung und Konfliktvermittlung.

Welche Aufgaben Sie übernehmen

• Unterstützung der Kitaleitung bei der organisatorischen, administrativen und pädagogischen Steuerung der Einrichtung
• Mitarbeit im Gruppendienst sowie Förderung eines wertschätzenden und kooperativen Arbeitsklimas
• Selbstverantwortliche Erledigung der Aufgabenbereiche und Zielstellung im Hinblick auf die organisatorische und pädagogische Gesamtkonzeption
• Flexible Gestaltung des Tagesablaufs unter Beachtung der Bedürfnisse der Kinder nach Orientierung und Freiraum sowie Spannung und Entspannung
• Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote und Projekte, die der Lebenssituation der Kinder und ihren Bildungsinteressen entsprechen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, der Leitung, den Eltern, dem pädagogischen Team und externen Kooperationspartnern

Was Sie mitbringen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in
• Mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise in einer stellvertretenden Leitungsposition
• Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Regelungen in der Kindertagesbetreuung
• Ausgeprägtes Zeit- und Organisationsmanagement
• Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Standard-PC-Anwendungen
• Gute kommunikative Fähigkeiten mündlich und schriftlich
• Kooperationsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• Eine unterstützende, wertschätzende Haltung sowie Einfühlungsvermögen
• Interesse an der Mitgestaltung des evangelischen Profils
• Eine Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder ACK wäre wünschenswert

Was wir bieten

• Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen der EKBO
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Jahressonderzahlungen, kirchliche Zusatzversorgung und Krankengeldzuschuss
• Ggf. Kinderzuschlag
• 30 Urlaubstage, zusätzlich sind die 24.12. und 31.12. frei
• Strukturierte Einarbeitung
• Unterstützung durch Vorgesetzte, Verwaltung und die Fachberatung
• Raum, die eigenen kreativen und professionellen Fähigkeiten einzubringen
• Möglichkeit zur Teilnahme an in- und externen Fort- und Weiterbildungen sowie Arbeitsgruppen zu relevanten Themen

Erfahren Sie mehr über uns: spandau-evangelisch.de/kita/liste/senfkorn