Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) (Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in)

Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst: In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 85 % der Mitarbeitenden aus all unseren Unternehmen bestätigt: „Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz.“. Strukturierte Einarbeitung mit 1:1 Betreuung und freigestellter Praxisanleitung
Informieren Sie sich genau über die Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen, die Sie für diese Stelle benötigen, bevor Sie sich unten bewerben.
Level 1 und Pädiatrische Intensivmedizin auf einer modernen Station
Entwicklungsfördernde Pflege
Bonuszahlung Standby Dienste
Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation
Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD
Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)
Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- xmdgtar und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege ist erforderlich
Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station (wünschenswert)
Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen
Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein und gestaltest aktiv die Zukunft mit.