Stellvertretende Stationsleitung (m|w|d) Kardiologische Normalstation (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: …
• Arbeitsmodell: …
• Anstellungsart: …

Aufgaben

• Die Stellvertretende Stationsleitung unterstützt die Stationsleitung im operativen Alltag, begleitet Mitarbeitende fachlich und menschlich und fördert eine wertschätzende, motivierende Teamkultur.
• Die Stellvertretende Stationsleitung bringt sich engagiert in die Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen ein – immer mit Blick auf Pflegequalität, Mitarbeitende und wirtschaftliche Rahmenbedingungen.
• Die Stellvertretende Stationsleitung arbeitet eng und wertschätzend mit Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Berufsgruppen zusammen und stärkt die Zusammenarbeit über Stations- und Abteilungsgrenzen hinweg.

Anforderungen

• Die Stellvertretende Stationsleitung verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m|w|d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d), Altenpfleger*in (m|w|d), gerne mit Bachelor- oder Hochschulabschluss.
• Die Stellvertretende Stationsleitung bringt idealerweise Erfahrung als (stellv.) Stationsleitung oder in einer Führungsfunktion mit.
• Die Stellvertretende Stationsleitung hat fundierte Kenntnisse in der kardiologischen Pflege und Diagnostik.
• Die Stellvertretete Stationsleitung bringt Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude mit.
• Die Stellvertretete Stationsleitung verfügt über ein hohes Engagement für moderne, pflegewissenschaftlich fundierte Pflege.

Benefits

• Die Stellvertretete Stationsleitung erhält eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• Die Stellvertretete Stationsleitung erhält eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen.
• Die Stellvertretete Stationsleitung erhält eine Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUGV).
• Die Stellvertretete Stationsleitung arbeitet in einem starken und großen Team aus jung & alt, Berufsanfänger*innen und erfahrenen Fachkräften.
• Die Stellvertretete Stationsleitung erhält eine Vereinbarung zur Führung von xmdgtar Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung.
• Die Stellvertretete Stationsleitung erhält eine gesonderte Vergütung für Einspringdienste.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu einer Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde.
• Die Stellvertretete Stationsleitung profitiert von einer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu einer kostengünstigen Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu Corporate Benefits - Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu einer Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu einer guten Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn.
• Die Stellvertretete Stationsleitung hat Zugang zu kostenfreien Parkplätzen und einem Parkhaus vor der Klinik.