Hans-Böckler-Stiftung

Stipendienausschreibung für die Nachwuchsforschungsgruppe "Human-in-Control: Umsetzung von Mitbestimmung von Arbeitnehmenden bei Design, Entwicklung und Einsatz von Künstlicher Intelligenz" (NFG 033)

Hans-Böckler-Stiftung Nordrhein-Westfalen

Stellenbeschreibung:

Stipendienausschreibung für die Nachwuchsforschungsgruppe "Human-in-Control: Umsetzung von Mitbestimmung von Arbeitnehmenden bei Design, Entwicklung und Einsatz von Künstlicher Intelligenz" (NFG 033) (m/w/d)

Kurzüberblick

  • Standort: Philipps-Universität Marburg
  • Arbeitsmodell: Forschung
  • Anstellungsart: Promotionsstipendium

Aufgaben

  • Untersuchung technischer Verfahren und organisatorischer Prozesse, um Mitarbeitenden Einfluss auf betriebliche KI-Systeme zu ermöglichen
  • Bearbeitung von Fragestellungen wie der Einbindung von Mitarbeitenden im Prozess des Designs von KI-Systemen und der Umsetzung von "Human-in-Control" anstatt "Human-in-the-Loop"
  • Stärkung der Arbeitsplatzqualität von Arbeitnehmenden, die KI-Systeme einsetzen

Anforderungen

  • Überdurchschnittlicher Studienabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computerlinguistik oder verwandten Disziplinen
  • Gesellschaftspolitisches oder gewerkschaftliches Engagement

Benefits

  • Stipendium von 1.750 Euro (1.650 EUR Grundstipendium und 100 EUR Forschungskostenpauschale)
  • Krankenkassenzuschuss und ggf. Familienzulagen
  • Möglichkeit, das Promotionsprojekt auf Deutsch oder Englisch durchzuführen

Ablauf des Bewerbungs- und Auswahlprozesses

  • Bewerbungsschluss: 02. Mai 2026
  • Aussichtsreiche Bewerber werden begleitet und können ihre Projekte im Vorfeld absprechen
  • Exposé wird wissenschaftlich begutachtet
  • Stipendien starten zwischen November 2026 und Februar 2027 und werden für maximal drei Jahre vergeben
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    03 Feb 2026
  • Standort:

    Nordrhein-Westfalen
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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