Supply Chain Manager (m/w/d) Fertigarzneimittel

Die Stelle

• Eigenverantwortliches Managen der Supply Chains unserer pharmazeutischen Fertigprodukte (FDF) – vom Wirkstoff bis zum vertriebsfähigen Fertigprodukt
• Mitwirken bei der Etablierung von resilienten Supply Chains
• Umsetzung und Einhaltung der pharmazeutischen, regulatorischen und qualitätsrelevanten Aspekte der betreuten Projekte
• Zeit- und Fristenmanagement der betreuten Supply Chains
• Optimierung von etablierten Supply Chains
• Management der wirtschaftlichen Aspekte
• Enge Zusammenarbeit, Kommunikation und Verhandlung mit internationalen Kunden, Lieferanten und Kooperationspartnern und damit einhergehende Reisetätigkeit (national und international)
• Koordination und Kooperation von und mit internen, in die Supply Chains involvierten Fachabteilungen, wie z.B.: Quality Management, Business Development, Regulatory Affairs, Finished Product Development, Legal Affairs, Finance & Controlling und IP-Management

Anforderungsprofil

• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Supply Chain Management der pharmazeutischen Industrie
• Nachweisbare Erfahrungen im Management von pharmazeutischen Fertigproduktpipelines, Kenntnisse in fertigproduktrelevanten pharmaspezifischen Themen, wie Qualität, Reg. Affairs oder Produktentwicklung sind von Vorteil
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, insbesondere in schwierigen Projektsituationen
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP Systemen, idealerweise in Microsoft NAV
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude am Arbeiten in interdisziplinären Teams

Was bieten wir?

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet
• Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget
• Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm.
• Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen
• Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit

Über uns

Where people make the difference

Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.