Talent Manager – Ausbildung & Recruiting (m/w/d)

Raiffeisen-Volksbank Donauwörth eGDonauwörth

Stellenbeschreibung:

Wir sind eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaftsbank, die ihre Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. Als genossenschaftlich geprägter Arbeitgeber verbinden wir stabile Werte mit einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Unser Fokus liegt darauf, Menschen zu fördern, Talente zu entwickeln und gemeinsam echte MeHR werte zu schaffen.

Sie brennen dafür, Menschen zu fördern, Talente zu entdecken und die Zukunft aktiv mitzugestalten? Dann passen Sie perfekt in unser Team als Talentmanager (m/w/d).

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, welche mit Begeisterung die nächste Generation von Talenten auf ihrem Weg begleitet unddie Bereiche Ausbildung, Personalentwicklung und Recruiting verantwortet und aktiv mitgestaltet.

Ihre Aufgaben

Ausbildung:

Fachliche und organisatorische Verantwortung für unsere Auszubildenden
Auswahl, Betreuung und Weiterentwicklung unserer Auszubildenden
Planung und Umsetzung von Azubi-Events, Messen, Schulungen und Prüfungsvorbereitungen
Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Verbänden und Bildungspartnern
Nachwuchssicherung für unsere Bank

Personalentwicklung:

Organisation von Trainings, Workshops undSeminaren für unsere Mitarbeiter
Entwicklung, Planung und Umsetzung moderner Personalentwicklungsmaßnahmen
Betreuung individueller Entwicklungsprogramme und Nachwuchsförderung
Mitverantwortung für den Recruiting-Prozess — von Stellenausschreibungen über Interviews bis zum Onboarding
Zielgruppenorientiertes Active Sourcing und Ausbau neuer Recruitingkanäle
Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei der Personalauswahl

Das bringen Sie mit:

Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (m/w/d)
Erste Erfahrung in HR-nahen Themen (z. B. Recruiting, Ausbildung, Personalentwicklung)
Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Organisationsgeschick, Eigeninitiative und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Begeisterung dafür, junge Talente zu fördern und Mitarbeitende weiterzuentwickeln