Team Lead Data & Analytics Platform Azure Cloud (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

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Disziplinarische und fachliche Führung der Bereiche Data Platform, Business Intelligence sowie Integrated Business Planning.
Gruppenweite Ausrichtung der BRITA Data- & Analytics-Plattform und strategische Entwicklung des Bereichs Data Analytics.
Entwicklung einer modernen Data-Analytics-Infrastruktur auf Basis von Technologien wie Databricks und Microsoft Fabric in der Azure Cloud.
Datengetriebene Entscheidungsfindung im gesamten Unternehmen durch innovative Analyseverfahren und Advanced Analytics.
Sparringspartner für Fachbereiche und Begleitung bei der Umsetzung von Data-Analytics-Projekten.
Auswahl passender Data-Analytics-Tools und -Plattformen und Verantwortung für Implementierung und stabilen Betrieb.
Bewertung technischer Konzepte und Lösungen externer Dienstleister, Steuerung Entwicklungs- und Implementierungspartner und Führung von Vertragsverhandlungen auf IT-Seite.
Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Systemen und Sicherstellung von Betrieb, Security und Datenschutz.

Seit mehreren Jahren Erfahrung in einer disziplinarischen Führungsrolle im Bereich Data Analytics.
Fundierte Kenntnisse in modernen Data-Analytics-Technologien und -Plattformen, insbesondere Databricks und Microsoft Fabric in der Azure Cloud.
Strategische Entwicklung und Umsetzung von Data-Analytics-Initiativen.
Kenntnisse in Data-Analytics-Konzepten, -Methoden und Best Practices, wie Data Warehousing, Machine Learning, Data Mining, Data Visualization und Data Governance.

Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz.
Offene und dynamische Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung übernommen werden kann.
Internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office.
Attraktives Vergütungspaket, das sich an der Position und den Marktgegebenheiten orientiert.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, um freie Zeit anzusammeln und beispielsweise einen Sabbatical in Anspruch nehmen zu können.
Subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu: Individualität wird bei uns großgeschrieben.