Teamleiter IT-Systemintegration, Infrastruktur und Netzwerktechnik (m/w/d)

Wir wollen DAS führende Handelsunternehmen in Europa für Reifen, Felgen und Kfz-Teile werden. Dafür müssen die technischen Rahmenbedingungen unseren Mitarbeitenden Spitzenleistung ermöglichen - und genau hier setzt du an:

Als Teamleiter Systemintegration sorgst du für eine leistungsfähige und sichere IT- und Netzwerkinfrastruktur. Neben operativen Aufgaben übernimmst du die fachliche und persönliche Führung des 5-köpfigen Teams. Mit deiner Leidenschaft für IT, ausgeprägten fachlichen Know-how und sozialer Kompetenz managst du IT-Projekte souverän.

Du lebst IT, denkst vernetzt und führst dein Team mit echter Begeisterung? Dann bring deine Leidenschaft bei RSU als Teamleiter IT-Systemintegration ein!

Über uns

• über 230 Mitarbeitende
• Standorte in Ulm, Laupheim, St. Johann und Bretten
• eigene Softwarelösungen für B2B und B2C Handelsplattformen tyresystem.de und rsu.de
• Bestplatzierung bei kununu

Wofür stehen wir

RSU steht für großes Engagement und clevere Ideen im Online-Handel. In der Zukunft stehen auch weiterhin alle Zeichen auf Wachstum und Entwicklung.

Komm in unser Team und schreibe mit an unserer Erfolgsgeschichte!

• führst und motivierst du das Team Systemintegration fachlich und persönlich
• sorgst du für klare Prioritäten und eine effiziente Team-Auslastung
• entwickelst du Netzwerk-, Sicherheits- und IT-Prozesse kontinuierlich weiter
• bringst du dich operativ mit cleveren Lösungen in die Systemintegration ein
• stellst du eine konstruktive Kommunikation mit internen Schnittstellen sicher

• brennst für Systemintegration und hast deine Leidenschaft zum Beruf gemacht
• hast eine fundierte Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich sowie Berufserfahrung
• arbeitest optimalerweise flexibel in einer Mac- und Windows-Umgebung
• kommunizierst adressatengerecht und überzeugst in Präsentationen
• bleibst auch in dynamischen Situationen flexibel

• bieten dir von Software bis Hardware volle Flexibilität bei der Ausstattung deines Arbeitsplatzes
• lieben Harmonie, Einfachheit und Spaß bei der Arbeit
• schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe
• bieten flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Freiraum für Ideen
• verteilen gerne Extras (Gutscheine, Einkaufsrabatt, KiGa-Zuschuss uvm.)

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