Teamleiter Online-Marketing (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Teamleiter Online-Marketing (m/w/d)

Rolle

Bist du jemand, der Online-Marketing nicht nur verwaltet, sondern aktiv steuert und weiterentwickelt? Bei Agile Heroes GmbH suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die unser Marketing datengetrieben auf das nächste Level bringt. Als Teamleiter Online-Marketing verantwortest du unsere digitale Sichtbarkeit, steuerst Paid- und Organic-Kanäle und führst ein kleines, schlagkräftiges Team sowie externe Agenturen in Frankfurt.

Diese Rolle ist eine Managementfunktion: Du musst kein SEO-Experte sein, du steuerst Experten. Was du mitbringst, ist das Urteilsvermögen, die richtigen Fragen zu stellen, Ergebnisse zu bewerten und klare Entscheidungen zu treffen.

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für unsere Online-Marketing-Aktivitäten: Paid Ads (SEA, Social), SEO/Content und Brand & Social Media
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 1-2 Personen sowie Steuerung und Performance-Management diverser Agenturen
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Online-Marketing-Strategie mit klarem Fokus auf Wachstum und Leadgenerierung
Planung, Steuerung und Optimierung von Paid-Kampagnen auf Google, LinkedIn und weiteren relevanten Plattformen
Verantwortung für unsere organische Reichweite durch gezielte SEO-Maßnahmen und hochwertigen Content, umgesetzt in enger Zusammenarbeit mit Agenturen
Aufbau und Pflege einer konsistenten Markenpräsenz auf allen relevanten Kanälen
Regelmäßiges Reporting und datenbasierte Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktentwicklung zur Abstimmung von Kampagnen und Zielgruppen

Anforderungen

4-6 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing, davon idealerweise mindestens 2 Jahre im Dienstleistungsbereich (z.B. Beratung, Training, Weiterbildung oder vergleichbare B2B-Dienstleistungen)
Solides Verständnis von Paid Ads (Google Ads, LinkedIn Ads), SEO und Content-Marketing auf Managementebene: Du weißt, was gute Ergebnisse sind und wie man Dienstleister daran misst, nicht wie man alles selbst umsetzt
Ausgeprägte analytische Denkweise und hohe Zahlenaffinität: Du arbeitest datengetrieben, erkennst Muster in Performance-Daten und leitest daraus klare Maßnahmen ab
Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Motivation, den nächsten Schritt in Richtung Teamverantwortung zu gehen
Sicherer Umgang mit relevanten Tools (z.B. Google Analytics, Search Console, Meta Business Suite)
Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch
Selbstorganisation, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Prioritäten klar zu setzen

Erfolgsmessung

Dein Erfolg in dieser Rolle:

Leadgenerierung: Kontinuierliche Steigerung qualifizierter Inbound-Leads über digitale Kanäle
Kampagnenperformance: Effiziente Steuerung des Werbebudgets mit messbarem ROI
Markenwahrnehmung: Aufbau einer starken, konsistenten Markenpräsenz von Agile Heroes im Markt
Teamentwicklung: Aufbau eines leistungsstarken, eigenverantwortlich arbeitenden Marketing-Teams

Warum wir?

Bei Agile Heroes kombinierst du Gestaltungsspielraum, Wirkung und Weiterentwicklung:

Du übernimmst echte Verantwortung und gestaltest das Marketing eines wachsenden Unternehmens aktiv mit
Du arbeitest in einem Team, das agil denkt, schnell entscheidet und voneinander lernt
Du hast direkten Einfluss auf die Außenwirkung und das Wachstum von Agile Heroes
Unsere Mission: Die besten Agile- und KI-Trainings in Deutschland anzubieten. Dein Marketing macht diese Mission sichtbar.

Was dich auszeichnet

Du denkst strategisch und handelst pragmatisch: Entscheidungen triffst du auf Basis von Daten, nicht aus dem Bauch
Du kommunizierst klar und überzeugend mit verschiedenen Stakeholdern, intern wie extern
Du arbeitest strukturiert und selbstorganisiert und bringst gerne eigene Ideen ein
Du hast eine Wachstumsmentalität und bleibst neugierig auf neue Entwicklungen im digitalen Marketing